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別被自己干掉:職場人不可不知的9種自救法

別被自己干掉:職場人不可不知的9種自救法

定 價:¥30.00

作 者: 潘競賢 著
出版社: 浙江大學(xué)出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 行業(yè)技巧

ISBN: 9787308100786 出版時間: 2012-08-01 包裝: 平裝
開本: 32開 頁數(shù): 210 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  身在職場,很多時候我們是被自己犯下的錯誤殺死的。要成長,要成功,首先要戰(zhàn)勝自己。本書羅列了職場人必須規(guī)避的九種禁忌,即九種“自殺式”,作者對每一種禁忌進(jìn)行了闡述和分析,并在此基礎(chǔ)上提出行之有效的“自救法”,以幫助你規(guī)避職場禁忌,取得更好的發(fā)展。

作者簡介

  潘競賢,某教育集團(tuán)總監(jiān),暢銷書作家。在職場的江湖摸爬滾打了十余載,從月薪不足千元的“菜鳥”躍升為集團(tuán)公司總監(jiān),積累了豐富又寶貴的一籮筐經(jīng)驗;數(shù)年來專注于“咂摸”職場,自認(rèn)為悟出許多“門道”,敝帚自珍甚可惜,抖落出來與讀者分享而后快!已出版著作:《“職”手可得》

圖書目錄

前言
第一章 企業(yè)憑什么雇傭你?
職場自殺式1:缺乏核心競爭力
透視職場
最大化地提供“剩余價值”
虛妄的價值
【自救法】
確定核心競爭力
延續(xù)人力資本
第二章  請給我成果!
職場自殺式2:無法提供成果
結(jié)果≠成果
無成果的行動是犯罪
沒有任何借口
【自救法】
承擔(dān)百分百的責(zé)任
以成果為導(dǎo)向
第三章  先有目標(biāo),還是先有工作?
職場自殺式3:目標(biāo)缺失
別說你有目標(biāo)
懸而不落的目標(biāo)
目標(biāo)也會模糊
【自救法】
做對的事情
把目標(biāo)刻在石頭上
第四章  把時間留給最重要的事
職場自殺式4:做事不分輕重緩急
碌碌無為的處境
效率的真相
什么才是要事?
【自救法】
確保時間用在“刀刃”上
要事為先
第五章  拖延等于放棄
職場自殺式5:做事拖延
拖延心理學(xué)
獎懲的空位
拖延意味著放棄
【自救法】
明確好處和壞處
立即行動
第六章  不成長,就會被拋棄
職場自殺式6:不思進(jìn)取
成長比成功更重要
不能承受之晉升
學(xué)習(xí)力=競爭力
【自救法】
永葆學(xué)習(xí)心
高效的學(xué)習(xí)方法
第七章  請附上解決方案
職場自殺式7:問題不斷卻不提供解決方案
你是不是“問題專業(yè)戶”?
解決問題是你的天職
提問的目的
【自救法】
真誠地提問
消滅問題
第八章  令人討厭的“評論家”
職場自殺式8:空談卻不行動
組織需要的角色
行動是最有力的語言
行動力:決勝職場的法寶
【自救法】
以身作則
成為高行動力的實干家
第九章  杜絕個人的華麗表演
職場自殺式9:缺乏團(tuán)隊協(xié)作精神
個人英雄和團(tuán)隊協(xié)同
一意孤行只會成為絕緣體
加在一起才能成大事
【自救法】
記住你的角色
內(nèi)部服務(wù)意識
后記

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