注冊 | 登錄讀書好,好讀書,讀好書!
讀書網(wǎng)-DuShu.com
當前位置: 首頁出版圖書經(jīng)濟管理自我實現(xiàn)/勵志人在職場工作中無小事

工作中無小事

工作中無小事

定 價:¥29.80

作 者: 張艷玲 編
出版社: 京華出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787550201095 出版時間: 2011-06-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 199 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  《工作中無小事》立足于當今企業(yè)中常見的輕視小事,做事浮躁等現(xiàn)象,從人性的弱點這一獨特角度,挖掘出員工輕視小事的根本原因,具有深厚的人文關(guān)懷,極易引起員工的共鳴。它有助于員工端正心態(tài),摒棄做事貪大的浮躁心理,把小事做好做到位,從而提高整個企業(yè)的工作質(zhì)量。當重視小事成為員工的一種習慣,當責任感成為一種生活態(tài)度,他們將會與勝任、優(yōu)秀、成功同行,責任、忠誠、敬業(yè)也將不再是一句空洞的企業(yè)宣傳口號。 成功學大師戴爾·卡耐基曾說:“一個不注意小事情的人,永遠不會成就大事業(yè)。”小事情是通往大事業(yè)的必經(jīng)之路。將小事做好,注意細節(jié),就會培養(yǎng)一種細心、不驕不躁的好習慣,為以后的發(fā)展打下良好的基礎。當重視小事成為一種習慣,當責任感成為一個人的生活態(tài)度,我們就會與勝任、優(yōu)秀、成功相伴。

作者簡介

暫缺《工作中無小事》作者簡介

圖書目錄

前言
第一章 為什么說工作中無小事
小的細節(jié)往往決定大的結(jié)果
重視每一件小事
不因一點疏忽而鑄成大錯
想人所不能想到的,做人所不能做到的
當你感到?jīng)]有問題時,你就出問題了
龜兔賽跑,輸?shù)耐峭米?br /> 做到99%并不夠,要做到100%
謹慎細致,減少失誤帶來的損失
第二章 工作中你能負起責任嗎
承擔責任是一種快樂
推卸責任會導致工作上的失敗
證明你的責任心
不為薪水而工作
學習比收入更重要
每一次失敗都會增加下一次成功的機會
苦藤上結(jié)的瓜才甜
第三章 有些事不必老板交代
老板永遠是對的
懂得欣賞自己的老板
贏得老板的器重
對你的老板不僅是服從,還要會管理
改變看法和做法而不是改變原則
利用挨罵的機會給老板留下好印象
給愛挑毛病的老板留個“破綻”
努力工作而不是瘋狂工作
主動承擔職責之外的工作
第四章 不成功是因為你做得不到位
絕對沒有借口
不要忙于證明自己的清白
嫁禍他人是愚蠢的做法
恐懼本身是唯一值得恐懼的
用簡單的方式處理復雜的工作
不顧后果,就沒有結(jié)果
不是不能溝通,而是不會溝通
結(jié)果比過程更重要
就是完成了工作,也不要閑下來
問問自己是否竭盡全力
第五章 找對方向做對事
做正確的事比正確地做事更重要
目標正確比做事正確更重要
當面前擺有兩條路時,你要選擇第三條
做錯了比沒有做要好100倍
現(xiàn)在不做相當于永遠不做
如果障礙難以逾越,就改變行進的路徑
辦法,要想才會有
識時務者知進退
退步是為了向前
忠誠勝于能力
第六章 給自己明確的定位,工作效率會更高
平凡崗位出人才
全才不如專才
高知名度不等于是“一流”
你的優(yōu)點有時卻是你的劣勢
不在于時間的長短,而在于動作的快慢
沒有小用的“大材”,只有不頂用的庸才
單位提前,自我退后
第七章 辦公室里無小事
別把私人情緒帶到辦公室
不要說“我得去工作了”
公事私事要分清
他人隱私不打聽
言談莫論人
誘惑面前三思而行
不要因為愛情而辭職
保持神秘
不學禮無以工作
與同事相處要有道

本目錄推薦

掃描二維碼
Copyright ? 讀書網(wǎng) m.ranfinancial.com 2005-2020, All Rights Reserved.
鄂ICP備15019699號 鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號