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建材家居實(shí)效推廣手冊

建材家居實(shí)效推廣手冊

定 價:¥39.80

作 者: 喻祥,蔣云飛 著
出版社: 機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 家裝策略秘籍

ISBN: 9787111382430 出版時間: 2012-05-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 233 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  本書是作者從事建材家居企業(yè)營銷咨詢和培訓(xùn)工作的實(shí)戰(zhàn)總結(jié)。它致力于實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、有效。作者從品牌聯(lián)盟、網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購、小區(qū)推廣、終端攔截四個方面,對建材家居的營銷推廣進(jìn)行了闡述,并給出了規(guī)范的流程模板和實(shí)用的表單工具,使本書既有理論的指導(dǎo)性,又有實(shí)際的可操作性。本書適合瓷磚、地板、涂料、集成廚房、衛(wèi)浴、集成吊頂、防盜門、室內(nèi)門、家具等建材家居行業(yè)的營銷管理人員、代理商以及銷售人員閱讀和使用。

作者簡介

  喻祥,容納咨詢顧問機(jī)構(gòu)首席顧問,動贏教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)總經(jīng)理,中國資深企業(yè)戰(zhàn)略與管理專家,中國頂級營銷培訓(xùn)師。北大總裁班、復(fù)旦MBA、中國營銷總監(jiān)資格認(rèn)證機(jī)構(gòu)特約講師。曾擔(dān)任菲林格爾地板、諾貝爾瓷磚、鱷魚漆、大象漆、方太集團(tuán)、友邦集成吊頂、燕加隆集團(tuán)等知名建材家居企業(yè)的戰(zhàn)略與營銷咨詢顧問,擁有豐富的中國市場營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),被客戶稱為“最具實(shí)戰(zhàn)能力的戰(zhàn)略咨詢專家”。著有:《建材家居營銷手冊》、《內(nèi)銷攻略》、《實(shí)戰(zhàn)成就實(shí)效》、《推動成長》等專著。 蔣云飛,容納咨詢顧問機(jī)構(gòu)董事長,中國最優(yōu)秀的戰(zhàn)略管理專家之一,中國創(chuàng)業(yè)實(shí)踐管理(CPM)研究第一人。曾為諾貝爾瓷磚、菲林格爾地板、德爾地板、盼盼集團(tuán)、尤尼林集團(tuán)快步地板、匯麗集團(tuán)、生活家地板、卡森集團(tuán)、鱷魚漆、金莎麗衛(wèi)浴、七色鋁塑板、奧普浴霸、得嘉地材等中國建材家居行業(yè)知名企業(yè)提供過戰(zhàn)略與營銷咨詢服務(wù),憑借其豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和解決實(shí)際問題的能力,獲得眾多行業(yè)頂尖企業(yè)家的認(rèn)可,并稱他為實(shí)戰(zhàn)專家和效益締造者。著有:《建材家居營銷手冊》、《贏在創(chuàng)業(yè)》、《實(shí)戰(zhàn)成就實(shí)效》、《實(shí)戰(zhàn)中國》、《推動成長》等專著。

圖書目錄

前言 精準(zhǔn)推廣的時代已經(jīng)來臨
第一篇 營銷推廣,開啟建材家居的明天
 第一章  建材家居:成也推廣,敗也推廣
  第一節(jié) 成也推廣,敗也推廣
  第二節(jié) 營銷技術(shù)決定銷售業(yè)績
  第三節(jié) 簡單做到極致就是絕招
  第四節(jié) 建材家居的四大實(shí)效推廣手段
第二篇 品牌聯(lián)盟,聯(lián)手締造不可思議的傳奇
 第二章 品牌聯(lián)盟:新概念變現(xiàn)1+1﹥2
  第一節(jié) 品牌聯(lián)盟:花小錢辦大事
  第二節(jié) 銷售黏性帶來的巨大價值
  第三節(jié) 客戶也可以共享
  第四節(jié) 聯(lián)盟品牌優(yōu)化資源
  第五節(jié) 讓你的投入降到最低值
  第六節(jié) 團(tuán)隊(duì)提升,風(fēng)險共擔(dān)
 第三章 注意事項(xiàng):酒香也怕巷子深
  第一節(jié) 聯(lián)盟成員選擇的基本要求
  第二節(jié) 異業(yè)聯(lián)盟規(guī)避聯(lián)盟內(nèi)部競爭
  第三節(jié) 沒有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心等于自縛手腳
  第四節(jié) 邀請卡是用來賣的而不是送的
  第五節(jié) 把品牌之間黏性最大化
  第六節(jié) 如何刺激客戶“快下單”和“多簽單”
  第七節(jié) 讓基層員工接受必要的培訓(xùn)
  第八節(jié) 重推廣有品牌,輕蓄水無聯(lián)盟
  第九節(jié) 增加聯(lián)盟內(nèi)部有效溝通的機(jī)制
  第十節(jié) 輕眼前銷售,重長遠(yuǎn)蓄水
 第四章 責(zé)任落實(shí):品牌聯(lián)盟各崗位職責(zé)范本
  第一節(jié) 品牌聯(lián)盟常設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置范本
  第二節(jié) 品牌聯(lián)盟秘書長的主要崗位職責(zé)
  第三節(jié) 品牌聯(lián)盟財務(wù)人員的主要崗位職責(zé)
  第四節(jié) 品牌聯(lián)盟策劃/文案人員的主要崗位職責(zé)
  第五節(jié) 品牌聯(lián)盟公關(guān)媒介人員的主要崗位職責(zé)
  第六節(jié) 品牌聯(lián)盟設(shè)計(jì)人員的主要崗位職責(zé)
  第七節(jié) 品牌聯(lián)盟培訓(xùn)人員的主要崗位職責(zé)
  第八節(jié) 品牌聯(lián)盟推廣/執(zhí)行人員的主要崗位職責(zé)
  第九節(jié) 品牌聯(lián)盟物料管理人員的主要崗位職責(zé)
 第五章 流程操作:品牌聯(lián)盟流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第一節(jié) 品牌聯(lián)盟籌建流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第二節(jié) 聯(lián)盟正式啟動流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第三節(jié) 終端的籌備推進(jìn)流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第四節(jié) 一階段推廣的啟動流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第五節(jié) 二階段推廣的啟動流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第六節(jié) 三階段推廣的啟動流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第七節(jié) 活動推廣的沖刺流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第八節(jié) 活動現(xiàn)場的組織流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
第三篇 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購,網(wǎng)絡(luò)時代推廣的新戰(zhàn)場
 第六章 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購:改變了既有的商業(yè)模式
  第一節(jié) 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購的主要類型
  第二節(jié) 消費(fèi)者會喜歡網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購嗎
  第三節(jié) 變身為提升簽單率的開路先鋒
 第七章 注意事項(xiàng):消費(fèi)者不是“傻瓜”
  第一節(jié) 如何選擇合適的團(tuán)購網(wǎng)站
  第二節(jié) 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購活動的核心
  第三節(jié) 打一場漂亮的價格戰(zhàn)
  第四節(jié) 在產(chǎn)品和細(xì)節(jié) 上下足工夫
 第八章 責(zé)任落實(shí):網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購各崗位職責(zé)范本
  第一節(jié) 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購核心團(tuán)隊(duì)的組建范本
  第二節(jié) 門店經(jīng)理的主要崗位職責(zé)
  第三節(jié) 門店店長的主要崗位職責(zé)
  第四節(jié) 門店導(dǎo)購的主要崗位職責(zé)
  第五節(jié) 導(dǎo)購兼設(shè)計(jì)師的主要崗位職責(zé)
  第六節(jié) 推廣經(jīng)理的主要崗位職責(zé)
  第七節(jié) 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購專員的主要崗位職責(zé)
  第八節(jié) 網(wǎng)絡(luò)推廣專員的主要崗位職責(zé)
  第九節(jié) 服務(wù)經(jīng)理的主要崗位職責(zé)
  第十節(jié) 施工人員的主要崗位職責(zé)
  第十一節(jié) 客服人員的主要崗位職責(zé)
 第九章 流程操作:網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第一節(jié) 網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購模式選擇流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第二節(jié) 團(tuán)購網(wǎng)站合作流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第三節(jié) 活動前期籌備流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第四節(jié) 活動現(xiàn)場執(zhí)行流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第五節(jié) 活動總結(jié)分析流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
第四篇 小區(qū)推廣,將傳播與服務(wù)延伸到客戶的家門口
 第十章 小區(qū)推廣:從產(chǎn)品到顧客,再到營銷精神
  第一節(jié) 小區(qū)推廣是一枚人際磁石
  第二節(jié) 定位,開創(chuàng)“勝出競爭”的營銷之道
  第三節(jié) 世界的生意是有心人的生意
  第四節(jié) 細(xì)分市場,勢在必行
  第五節(jié) 奇跡營銷最怕“單一”二字
 第十一章 注意事項(xiàng):為顧客提供需要而非選擇
  第一節(jié) 為成功改變環(huán)境
  第二節(jié) 攻心為上
  第三節(jié) 從選擇到解決方案
  第四節(jié) 品牌力才是競爭力
  第五節(jié) 成長比成功更重要
 第十二章 責(zé)任落實(shí):小區(qū)推廣各崗位職責(zé)范本
  第一節(jié) 小區(qū)推廣團(tuán)隊(duì)的組建范本
  第二節(jié) 營銷策劃經(jīng)理主要崗位職責(zé)
  第三節(jié) 小區(qū)推廣經(jīng)理主要崗位職責(zé)
  第四節(jié) 團(tuán)隊(duì)主管主要崗位職責(zé)
  第五節(jié) 專職推廣人員主要崗位職責(zé)
  第六節(jié) 臨促人員主要崗位職責(zé)
 第十三章 流程操作:小區(qū)推廣流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第一節(jié) 小區(qū)推廣目標(biāo)的鎖定流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第二節(jié) 小區(qū)推廣正式啟動前的調(diào)研流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第三節(jié) 小區(qū)進(jìn)駐方式的選擇流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第四節(jié) 小區(qū)推廣團(tuán)隊(duì)的組建流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第五節(jié) 品牌信息的前期投放流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第六節(jié) 正式進(jìn)駐前的準(zhǔn)備流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第七節(jié) 小區(qū)推廣現(xiàn)場的布置流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第八節(jié) 推廣過程的執(zhí)行流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第九節(jié) 小區(qū)推廣的回訪跟進(jìn)流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
第五篇 終端攔截,突破成交的最后一道防線
 第十四章 終端攔截:讓你的營銷之路走得更遠(yuǎn)
  第一節(jié) 終端攔截精細(xì)化——細(xì)致分析對癥下藥
  第二節(jié) 終端攔截系統(tǒng)化——由粗放到精益的升華
  第三節(jié) 終端攔截目標(biāo)化——向消費(fèi)者營銷品牌使命
 第十五章 注意事項(xiàng):營銷就是要搞定人
  第一節(jié) 按部就班,精準(zhǔn)攔截流程是關(guān)鍵
  第二節(jié) 資訊要精準(zhǔn)——攔截效率提升的基礎(chǔ)要求
  第三節(jié) 準(zhǔn)備要精準(zhǔn)——攔截效率提高的必要要求
  第四節(jié) 執(zhí)行要精準(zhǔn)——攔截效率提高的核心要求
  第五節(jié) 總結(jié)要精準(zhǔn)——攔截效率提高的保障要求
 第十六章 責(zé)任落實(shí):終端攔截各崗位職責(zé)范本
  第一節(jié) 終端攔截活動主管的主要崗位職責(zé)
  第二節(jié) 活動資訊評估人員的主要崗位職責(zé)
  第三節(jié) 活動前期籌備人員的主要崗位職責(zé)
  第四節(jié) 活動現(xiàn)場執(zhí)行人員的主要崗位職責(zé)
  第五節(jié) 活動總結(jié)評估人員的主要崗位職責(zé)
 第十七章 流程操作:終端攔截流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第一節(jié) 資訊收集流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第二節(jié) 政策制定流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第三節(jié) 攔截執(zhí)行流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
  第四節(jié) 總結(jié)評估流程與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
第六篇 精準(zhǔn)管理,活動效益提升策略組合
 第十八章 缺乏差異:活動效益弱化的根源
 第十九章 發(fā)掘差異:活動效益升級的管理框架
 第二十章 手段創(chuàng)新:存同求異發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新點(diǎn)
 第二十一章 差異策略:規(guī)避活動效益弱化的6條軍規(guī)
 第二十二章 贏在管理:活動效益最大化的27個管理點(diǎn)
致謝

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