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中國工人優(yōu)秀品格教育讀本

中國工人優(yōu)秀品格教育讀本

定 價:¥29.80

作 者: 崔生祥 編著
出版社: 中國言實出版社
叢編項:
標 簽: 工作素養(yǎng)/員工激勵

ISBN: 9787802503298 出版時間: 2011-01-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 226 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  《中國工人優(yōu)秀品格教育讀本》精心挑選了與員工成長和進步緊密相關(guān),直接影響員工工作質(zhì)量和工作成績的18個方面的品格,包括正直、忠誠、敬業(yè)、責任、勤奮、服從、主動、熱情、自信、合作、謙虛、節(jié)儉、自律、創(chuàng)新、進取、自省、專注和感恩等品格,全面深入地闡述了培養(yǎng)這些優(yōu)秀品格的意義和方法。不僅使每一個員工深刻認識到培養(yǎng)這些優(yōu)秀品質(zhì)對于個人成功和發(fā)展的重要性,同時也能有力地促進員工不斷完善自己,更加主動積極,更加盡職盡責,使員工在組織和企業(yè)中更受青睞和歡迎,更能走向成功。

作者簡介

  崔生祥,著名實戰(zhàn)型員工培訓專家,中國勞動關(guān)系學院經(jīng)濟管理系主任、教授,全國優(yōu)秀教師,商務部《WTO經(jīng)濟導刊》專家組成員、企業(yè)社會責任發(fā)展中心首席專家,北京市委講師團特聘教授、國家電網(wǎng)高培中心特聘教授、中國企業(yè)管理協(xié)會、中國企業(yè)家聯(lián)合會特聘教授。主要從事宏觀經(jīng)濟、工會理論應用、企業(yè)管理與員工培訓、職工文化與企業(yè)文化建設的教學與研究工作,有近千家企業(yè)的員工接受過他的培訓,得到高度評價。撰寫和公開發(fā)表了300多萬字的管理學及職工素質(zhì)教育的培訓教材、專著和論文,多次獲得國家、部委及學院頒發(fā)的獎項。

圖書目錄

第一章 正直:一切優(yōu)秀品格的前提和基礎(chǔ)
正直是所有優(yōu)秀品格的核心。一個人就算擁有忠誠、敬業(yè)、勤奮、負責、服從、執(zhí)行、合作……等優(yōu)秀的品格,但如果沒有正直作為前提和基礎(chǔ),他就沒有正義和公理的區(qū)分,沒有對和錯、好與壞的判斷,他的忠誠只是愚忠,敬業(yè)不過出自私欲,負責還可能對社會造成傷害……只有具備正直品格的人,才能做到為人正派,辦事公正,不謀私,不貪利,不陽奉陰違,敢于主持公道,伸張正義,抨擊邪惡。正直是所有優(yōu)秀品格中最重要、最核·心、最基本的品格,正直也是優(yōu)秀員工最醒目的標簽。
1.正直是優(yōu)秀品格的核心/002
2.正直讓人襟懷坦蕩心地磊落/005
3.正直的人無私無畏/007
4.正直的人知過能改/011
5.正直是優(yōu)秀員工最醒目的標簽/013
第二章 忠誠:比能力更重要,比智慧更珍貴
忠誠是一種責任,忠誠是一種義務,忠誠是一種操守,忠誠更是一種品格。忠誠比能力更重要,比智慧更珍貴,比財富更有價值!忠誠是一個員工最為重要的職業(yè)品德,是職場上最閃亮的名片。具有忠誠品格的人,不管到哪里,都會受到歡迎。而缺乏了忠誠這一品質(zhì),即使你再有能力,有通天的才華,也必定會被社會所拋棄,找不到安身立命之地。
1.忠誠是職場最閃亮的名片/018
2.忠誠比能力更重要/020
3.忠誠比智慧更珍貴/022
4.忠誠是員工的本分/025
5.對企業(yè)懷耿耿忠心/031
第三章 敬業(yè):卓越工作態(tài)度的源泉
敬業(yè)是最可貴的職業(yè)品質(zhì),是人類共同擁有和推崇的優(yōu)秀品格和職業(yè)精神。敬業(yè)最重要的內(nèi)涵,是一種發(fā)自內(nèi)心的對工作的重視和熱愛,以及由此產(chǎn)生的奉獻精神、責任心和進取心。敬業(yè)的人對工作精益求精、對組織盡心盡力、對自己嚴格自律,像熱愛生命一樣熱愛工作,做任何工作都忠于職守、盡職盡責、認真負責、一絲不茍。敬業(yè)是卓越工作態(tài)度的源泉,是一個人從普通走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越的關(guān)鍵。
1.敬業(yè)是卓越工作態(tài)度的源泉/036
2.做任何工作都兢兢業(yè)業(yè)/039
3.養(yǎng)成敬業(yè)的習慣/040
第四章 責任:至高無上的職業(yè)精神
責任是至高無上的職業(yè)精神,貢任是一個人品格和能力的承載,是一個人走向成功必不可少的素養(yǎng),更是一種崇高的品格。責任成就偉大,責任鑄就成功,所有成功的人,都是具有高度責任感的人。聰明、才智、學識、機緣等固然是促成一個人成功的必要因素,但缺乏了責任感,沒有人可以取得成功。
1.責任是至高無上的職業(yè)精神/046
2.責任是做好工作的保證/048
3.偉大的代價就是責任/051
4.承擔責任,受到更多青睞/055
5.推卸責任,就是丟掉機會/057
6.只有責任能鑄就成功/059
第五章 勤奮:通向成功的必經(jīng)之路
勤奮是人類最重要的優(yōu)秀品格之一。擁有勤奮的品格,哪怕是行動遲緩的蝸牛也能雄踞高高的塔頂;失去了勤奮的精神,就算是天資奇佳的雄鷹也只能空振雙翅低處盤旋。成功最重要的不是智慧,不是能力,更不是處心積慮的心機,而是腳踏實地的勤奮和努力!勤奮是成功永遠繞不開的必經(jīng)之路,勤奮是走向成功的不二法門。一勤天下無難事,優(yōu)秀的員工一定是勤奮的員工。
1.勤奮是成功永遠繞不開的必經(jīng)之路/064
2.一勤天下無難事/067
3.勤奮努力永不過時/071
4.懶散和懈怠是最危險的惡習/073
5.每天多做一點點/077
第六章 服從:沒有借口更加優(yōu)秀
“軍人以服從命令為天職”,這是軍人的首要品格。商場如戰(zhàn)場,員工也要以服從為第一。因為服從才能執(zhí)行,才能保證所有的指令、計劃和決策不折不扣地完成。所以,優(yōu)秀的員工一定要培養(yǎng)自己服從的品格,以服從為天職,不找任何借口,堅決服從,并完美執(zhí)行。
1.員工也要以服從為天職/082
2.沒有任何借口地服從/083
3.服從是為了執(zhí)行/086
4.拋棄借口,執(zhí)行更有效率/090
第七章 主動:平庸和卓越的分水嶺
任何時候,主動積極的品格都是受人推崇和贊賞的。積極主動是所有老板最欣賞的品格,是企業(yè)對員工的終極期望。有著積極主動品格的員工自動自發(fā),主動自覺,做事從來不需要老板交待,他們主動找事做,而不是等事做,他們把任何事情都做到完美,做到出色。
1.主動積極是企業(yè)的終極期望/094
2.自覺自愿,自動自發(fā)/095
3.不只做老板交待的事/097
4.主動去做別人不愿做的事/100
5.主動“補位”,從優(yōu)秀到卓越/101
第八章 熱情:無法抵擋的品德魅力
熱情這種品格具有無法抵御的魅力和銳不可擋的威力。熱情能讓懶散的人勤奮,讓懦弱的人堅強;熱情使人執(zhí)著,不達目的不罷休;熱情讓人勇敢,對一切艱難險阻都無所畏懼;熱情使原本平凡普通的人變得卓爾不群、風度翩然,讓閑散浪蕩的人變得莊重嚴肅、凝神靜氣……熱情激發(fā)潛能,熱情創(chuàng)造奇跡,熱情鑄就成功!所以,讓自己擁有熱情吧,這種熱情會點燃我們的人生之火,讓我們的人生燦爛地燃燒!
1.熱情是工作的靈魂/106
2.擁有熱情就能創(chuàng)造奇跡/107
3.點燃工作的熱情之火/111
4.永遠保持對工作的激情/113
第九章 自信:信心有多高成就就有多大
自信就是自己相信自己,自己信得過自己,自己看得起自己。自信是激勵自己奮發(fā)進取的一種心理素質(zhì),自信也是一個人至為重要的一種品格,沒有自信心,就沒有生活的熱情和趣味,也就沒有探索拼搏的勇氣和力量。自信的人永遠相信,自己就是最優(yōu)秀的那一個人,自己一定可以取得成功,這種信心讓他們擁有無盡的熱情和永不退縮的精神,戰(zhàn)勝一切困難,越過所有障礙,并最終取得成功。心有多大,舞臺就有多大;自信有多強,成就就有多大。所以相信自己,建立自信,世界都是你的。
1.最優(yōu)秀的人其實就是你自己/118
2.你就是獨一無二的珍寶/120
3.正視弱點,發(fā)揮優(yōu)勢/123
4.不要給自己設限/125
5.自卑是成功的大敵/126
第十章 合作:團結(jié)互助帶來共贏
第十一章 謙虛:虛懷若谷的氣度
第十二章 節(jié)儉:通行世界的美好品德
第十三章 自律:自我控制自我約束
第十四章 創(chuàng)新:職業(yè)常青的不二法門
第十五章 進?。河啦煌O伦非蟮哪_步
第十六章 自?。涸诜此贾屑橙∏斑M的動力
第十七章 專注:執(zhí)著于自己的目標
第十八章 感恩:生命因此而美好
附錄

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