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偉大的野心:新興商業(yè)英雄們的創(chuàng)業(yè)風云

偉大的野心:新興商業(yè)英雄們的創(chuàng)業(yè)風云

定 價:¥36.00

作 者: 優(yōu)米網(wǎng) 編著
出版社: 中國政法大學出版社
叢編項:
標 簽: 財經(jīng)人物

ISBN: 9787562041337 出版時間: 2012-02-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 249 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  京東商城創(chuàng)始人劉強東,卓越網(wǎng)、凡客誠品創(chuàng)始人陳年,校內(nèi)網(wǎng)、美團網(wǎng)創(chuàng)始人王興,汽車之家創(chuàng)始人李想,點點網(wǎng)創(chuàng)始人許朝軍,聚美優(yōu)品創(chuàng)始人陳歐 ,親述創(chuàng)業(yè)歷程和心得。

作者簡介

  優(yōu)米網(wǎng),面向職場和企業(yè)的教育服務平臺,是以職場、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新為主,發(fā)現(xiàn)、學習、生活為輔的交流平臺,幫助用戶找到適合的職業(yè)和創(chuàng)業(yè)方向,獲得更好的職場和商業(yè)機會。

圖書目錄

第一章 劉強東:京東的戰(zhàn)斗
如何管理二十二人的高管
對高管公開所有財務數(shù)據(jù)和我的缺點
只要發(fā)現(xiàn)有人撒謊一定開除
所有員工包括我在內(nèi)都會有360度的考核
培養(yǎng)管培生作為中堅力量
新招畢業(yè)生年薪十萬并給股票
招大學生最核心的標準是能夠一輩子吃苦
配送員是京東重要的最后一公里
從來不扣錢,直接讓走人
信息系統(tǒng)是電子商務核心紐
不容許京東比競爭對手價格貴
信息系統(tǒng)、物流系統(tǒng)、財務系統(tǒng)的關(guān)系,都是因為無知無畏才會進入這個領(lǐng)域
要滿足用戶的需求,靠供貨商上游化、多樣化、多地化
為什么京東開始賣書
沒有電子商務支撐的物流打死不做
京東上圖書對當當卓越震動太大
讓供貨商賺到錢
跟京東打價格戰(zhàn)的現(xiàn)在全死了
所有零售業(yè)用戶體驗最難做
京東為什么不像亞馬遜收取運費?
誰是京東的最大競爭對手
要再做一個京東機會有但少得可憐
怎么評價團購?
我永遠要控制股東會和董事會
京東商城2013年不考慮上市
遇上天花板就退出
為什么要充分授權(quán)
可以在中歐商學院收獲些什么
人才可遇不可求
希望在CEO位置長遠走下去
凡客不溢價沒有獲利的資格和理由
作為創(chuàng)業(yè)者,你必須要有一種特別高的夢想
帶公司像走鋼絲一樣,絕不容忍開夫妻店
60%的收入都捐出去了
小學三年級前永遠吃不飽
真的希望自己一輩子活得特別有價值,我不想成為社會的累贅
第二章 陳年:人民的時尚
我還真不累
收購LV
有品牌故事,就賣高價,我覺得這是無恥
有這么多錢支持你干件好事非常好 說服投資人
凡客體
眼看要掙錢了,我心里就不舒服
經(jīng)營卓越網(wǎng)的危機
經(jīng)營我有網(wǎng)的危機
凡客的每一步都超出了我們的預期
為什么選服裝
我不需要設計師
試錯
當你的商業(yè)環(huán)節(jié)充滿善意,你的顧客也會是善意的
作為管理者的底線是不擋路
我最看不起的就是什么企業(yè)文化
我以喝酒的方式跟底層員工接觸
我是一個充分授權(quán)的人
凡客達人計劃
與管理層的談話
很煩心的事就是團隊成員難過
互聯(lián)網(wǎng)精神
每個達人都是一個品牌
不是我要大躍進,是用戶需求促成了大躍進
做互聯(lián)網(wǎng)最大的快樂
從媒體人轉(zhuǎn)型
所有的困難都是自我局限
到這個年紀,該說句實話了,我沒有偶像
對自己的評價 凡客誠品有責任證明這個模式做得更大
精神性的東西,我肯定還會做,但是現(xiàn)在要把它藏好
第三章 王興:我們活在一個激動人心的時代
口碑傳播能達到廣告一樣的效果
永遠要搞明白我們能提供什么
我們做的是出門消費的電子商務
其實,拒絕誘惑是非常困難的
歸根到底都是人,我始終認為人是最重要的
總結(jié)別人犯過的錯誤,可以繞開一部分陷阱
互聯(lián)網(wǎng)本質(zhì)上不是一個行業(yè),而是一個科技變革
IT很重要,基本推動了人類歷史的進步
我對接觸未知事物有強烈的愛好
商業(yè)的力量已經(jīng)不輸于政治
飯否和美團
這是一個非常激動人心的世界
關(guān)于人生和死亡
第四章 李想:全力以赴做好每一個點
過去四年我們的收入翻了十五倍
有比上市更重要的事情
很多人做的是自己的需求,不是用戶的需求
80后想做喜歡的事,但不知道自己喜歡什么
期權(quán)的獎勵是管理員工的期望值
瞄準自己的目標而不是別人的
第一是不好做的,要不斷的樹立新的燈塔
做好垂直網(wǎng)站的秘訣是善于運營管理 有平常心才能更好地與人相處
我們招強人來消化我們
做泡泡網(wǎng)犯了很多的錯誤
第一重要的是對用戶的把握,一定要明白這個簡單而殘酷的道理
做企業(yè)一定要看到其他企業(yè)的長處
對每一個點全力以赴,不要讓自己后悔
第五章 許朝軍:網(wǎng)絡也可以充滿人情味
點點網(wǎng)比微博強在哪里
點點網(wǎng)和豆瓣的區(qū)別是社交網(wǎng)絡
四個月如何做到三百萬用戶
創(chuàng)業(yè)公司的錢非常寶貴
附著力和關(guān)鍵人群是營銷的關(guān)鍵
點點網(wǎng)為三百萬用戶提供了陣地
我覺得網(wǎng)絡也可以充滿人情味
四年時間內(nèi)點點網(wǎng)將引爆
我想做一個偉大的公司
我是如何說服VC的
微博強大我會更強大
我們四年之內(nèi)不準備賺大錢
我創(chuàng)業(yè)就是因為不信邪和喜歡解難題 創(chuàng)新工場為我們提供了什么
我不太喜歡給人封官
我是員工的潤滑劑
我對人才的標準是“窮過”很重要
創(chuàng)新工場像我們的舅舅一樣
陳一舟告訴我做公司首先要活著,要樂觀
張朝陽告訴我做公司首先要扛著
陳天橋名和利已經(jīng)被滿足過了
我最厲害的是對互聯(lián)網(wǎng)趨勢很敏感
第六章 陳歐:在陽光下證明自己
第一步找特別好的人是不可能的
不管壓力有多大,要活出自己的色彩,做最漂亮的自己
像跳崖一樣的轉(zhuǎn)型
必要的時候,人需要向市場低頭
一定要做有門檻的東西
賣女性化妝品有機會做領(lǐng)頭羊
水瓶座會有一個特點叫做不靠譜
我們是披著團購皮的電子商務公司
如果做一件事情,超過了用戶的期待,用戶肯定會說你好
和劉強東相比,我們也有自己的優(yōu)勢 垂直細分迎戰(zhàn)全品類
我是自己的代言人
徐小平投的是我這個人
永遠跟隨自己的心去選擇
我希望在自己三十歲之前上市
好的CEO,最關(guān)鍵的素質(zhì)我覺得是看準方向
你能把事兒做成,你就是公司的功臣 當我站得越高看得越遠的時候,才能越清楚自己要什么
我不會通過畫餅去激勵別人
CEO的一天
公務員的家庭,讓我覺得絕對要證明自己
想在陽光下證明自己
我更擅長的是帶兵打仗
螞蟻如何顛覆大象
創(chuàng)業(yè)的意義

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