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職場表現(xiàn)力

職場表現(xiàn)力

定 價:¥28.00

作 者: 姚巧華,王貴水 著
出版社: 北京工業(yè)大學出版社
叢編項:
標 簽: 職場人際/職場智慧

ISBN: 9787563922079 出版時間: 2010-01-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 240 字數(shù):  

內容簡介

  怎樣在職場上獲得成功?職場上的成功者都具有一個共同點,那就是他們都善于表現(xiàn)自己,也許所用的方式不一樣,但他們都屬于勇于且積極表現(xiàn)自己的人。而那些失敗者,或許導致他們失敗的原因有很多,但歸根結底都是因為他們不善于,甚至不懂得如何表現(xiàn)自己,尤其是自己最優(yōu)秀、最吸引人的一面。表現(xiàn)力對職場人至關重要,雖然人人都說決定成功的基本要素很多,如專業(yè)知識、經(jīng)驗、思考能力等。然而,在向成功作最后100米沖刺時,卻不能沒有表現(xiàn)力。當今社會相當注重人才,但并不意味著任何人才都能被重用,因為有的人才并沒被注意到。對于職場人而言,其表現(xiàn)力的高低也決定了其在職場中生存狀況的好壞。職場人只有具備很好的表現(xiàn)力,才能在職場中如魚得水、游刃有余。

作者簡介

暫缺《職場表現(xiàn)力》作者簡介

圖書目錄

第一章 職場表現(xiàn)力:職場人生存的法寶
表現(xiàn)決定成敗
你的表現(xiàn)力能幫你通過面試嗎
“金子發(fā)光”需要表現(xiàn)
沉默不一定是金
競爭環(huán)境中更需要表現(xiàn)
敢于表現(xiàn)才能贏得機會
表現(xiàn)要恰到好處
第二章 拋頭露面的表現(xiàn):保持可見度,讓別人看見你的光亮
用好的表現(xiàn)給自己贏得機會
自甘埋沒,難有出息
揚名立萬,要給別人深刻的印象
埋頭苦干不如“抬頭”苦干
把最好的一面展示出來
職場有絕招,表現(xiàn)更亮眼
第三章 愛護企業(yè)的表現(xiàn):跟企業(yè)一條心,所想所做都是為了企業(yè)利益
愛護企業(yè),從小做起
讓自己努力爭取結果
忠誠往往是最好的表現(xiàn)
企業(yè)的事就是自己的事
把公司的利益當成自己的利益
莫因一己之利,損公肥私
讓自己重視點滴的節(jié)省和創(chuàng)收
為公司賺錢才是硬道理
第四章 努力進取的表現(xiàn):保持進取的好心態(tài),以高標準要求自己
進取心決定你的自身價值
不放過任何學習的機會
像老板那樣去工作
對自己的要求適當?shù)馗哂诶习宓囊?br />笨鳥先飛早入林
培養(yǎng)危機意識,增強表現(xiàn)力
多做一點往往就會有超常的表現(xiàn)
拈輕不怕重
勤奮做事,永遠不過時的表現(xiàn)
做時間的主人
要做讓上司看得起的人
超越平庸
相信自己是最棒的
第五章 熱情工作的表現(xiàn):拿出100%的熱情對待工作
工作需要你付出熱情去做
有熱情和沒有熱情會有截然相反的結果
熱愛工作,就像熱愛你的戀人
真正拿出你的工作激情
在其位,謀其事
有好的熱情就有好的表現(xiàn)
瘋狂的激情才能有瘋狂的成功
第六章 主動做事的表現(xiàn):主動找事做,而非等事做
對待工作你自覺嗎
職場中沒有“分外”的工作
主動找事做,而非等事做
不必什么事都等老板交代
主動補位,做公司需要的事
你要比老板想得更多
第七章 工作方法的表現(xiàn):苦干加巧干,創(chuàng)造好業(yè)績
上司不在時也要同樣表現(xiàn)
預則立,不預則廢
揚長避短,發(fā)揮自己的優(yōu)勢
改變一下思路,就會柳暗花明
發(fā)揮創(chuàng)造力,打破陳規(guī)舊習
積極思考,讓創(chuàng)意來解決問題
遵循事物發(fā)展規(guī)律
它山之石,可以攻玉
第八章 挑戰(zhàn)困難的表現(xiàn):不找借口,把困難當成紙老虎
要有表現(xiàn)的勇氣
“井沒壓力不出油”
你該對挑戰(zhàn)說聲感謝
敢于向“不可能完成的工作”挑戰(zhàn)
逃避困難只能帶來更多危機
不找理由推托,工作沒有借口
困難時期就是表現(xiàn)的時期
第九章 擔當責任的表現(xiàn):像老板那樣勇于負責,敢于擔當
責任感的有無決定工作績效的高低
把事情負責到底
敢于承擔,而不是推卸責任
責任就是能力的表現(xiàn)
主動工作是勇于進取的表現(xiàn)
像老板一樣承擔責任
負起責任來,不要把問題丟給別人
第十章 職業(yè)素養(yǎng)的表現(xiàn):莫要忽視職業(yè)素養(yǎng)這道護身符
職業(yè)素養(yǎng),從點滴的表現(xiàn)開始
不顧職場小節(jié),往往有傷大雅
職場著裝要得當
不要小看一句問候
話要說得恰到好處
別把私人事務帶進工作中
第十一章 團隊精神的表現(xiàn):融入團隊,營造和諧氛圍
建立和諧的同事關系
團隊是個人價值的源泉
和同事打成一片
以團隊利益為導向
個人目標服從團隊目標
要學會對團隊負責
培養(yǎng)你的合作能力
第十二章 敢于表現(xiàn):敢做“出頭鳥”才能在職場中游刃有余
職場中需要“出頭鳥”
別讓自卑的“烏云”包圍你
挑戰(zhàn)困境,不言放棄
野心不必掛在嘴上
出人頭地,不走尋常路
做好自己就是與眾不同
堅信自己能“飛得更高”
用優(yōu)勢去競爭

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