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當前位置: 首頁出版圖書人文社科政治行政管理2010年版中國高級公務(wù)員培訓(xùn)中心培訓(xùn)教材:行政職業(yè)能力測驗

2010年版中國高級公務(wù)員培訓(xùn)中心培訓(xùn)教材:行政職業(yè)能力測驗

2010年版中國高級公務(wù)員培訓(xùn)中心培訓(xùn)教材:行政職業(yè)能力測驗

定 價:¥49.80

作 者: 姬雪松 主編
出版社: 國家行政學(xué)院出版社
叢編項: 2010年版中國高級公務(wù)員培訓(xùn)中心培訓(xùn)教材
標 簽: 公共管理

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ISBN: 9787801408235 出版時間: 2009-07-01 包裝: 平裝
開本: 大16開 頁數(shù): 278 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗,本質(zhì)上是一種能力測試,與一般的知識性測驗不同,能力測驗考查的是考生順利完成某一活動所必需的主觀條件以及對知識的使用效率。這個特點意味著,復(fù)習(xí)活動不能在短期內(nèi)迅速提高考生的能力。但是,“提高能力”和“提高能力測試的成績”是完全不同的兩件事。例如,人的智商一生是穩(wěn)定的,不同的時候測查某個人的智商,成績都大致相當,但是假如這個人如果對智力測驗(能力測驗的一種)的題目類型、命題特點以及考察規(guī)律有了較多了解,他的智力測驗成績可以在短時間內(nèi)有較大提高,雖然他的智力不大可能在同樣的時間內(nèi)大幅上升。正是基于這樣一個基本思想,我們編纂了本書,旨在通過它,讓廣大考生了解公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗中一些基本的命題思想、考察規(guī)律、常見的干擾項設(shè)置以及正確答案的規(guī)律性特征,我們無法讓本書提高考生的能力,但是通過它,卻可以比較有效地提高考生在公務(wù)員行政能力測驗中的成績。當然,對不同的題型,輔導(dǎo)效率也不同,例如言語理解與表達、邏輯判斷和數(shù)量關(guān)系板塊中,規(guī)律性內(nèi)容較多,大家可以通過本書對真題和例題的講解比較快的掌握命題者的考察思路,而在常識板塊中,由于該題型對知識的依賴性較高,所以它更取決于考生的日常積累,而不易短期沖擊式提高。本書以真題為主,詳細地剖析和歸納了歷年考試的規(guī)律特征,希望對大家的備考復(fù)習(xí)有所幫助,也祝愿廣大考生能順利通過考試,邁好人生中重要的一步!

作者簡介

  姬雪松,北京大學(xué)副教授、博士。原國家公務(wù)員錄用考試行政職業(yè)能力測驗命題委員會成員,多年來一直參加公務(wù)員錄用考試輔導(dǎo)工作。人事考試網(wǎng)公務(wù)員考試中心特聘專家。

圖書目錄

第一部分 行政職業(yè)能力測驗須知
第一章 行政職業(yè)能力測驗概述
第一節(jié) 行政職業(yè)能力測驗的概念和特點
一、知識、技能和能力
二、能力傾向的涵義及特點
第二節(jié) 行政職業(yè)能力測驗的作用
一、行政職業(yè)能力測驗在錄用考試中的位置
二、行政職業(yè)能力測驗的作用
第三節(jié) 行政職業(yè)能力測驗的內(nèi)容結(jié)構(gòu)
一、內(nèi)容結(jié)構(gòu)設(shè)計原理
二、行政職業(yè)能力測驗的內(nèi)容結(jié)構(gòu)
第二章 行政職業(yè)能力測驗的施測方法
第一節(jié) 行政職業(yè)能力測驗的施測程序
一、施測須知
二、施測方法簡述
第二節(jié) 答題卡填涂方法
一、基本要求
二、樣例
第三章 行政職業(yè)能力測驗考情分析及應(yīng)試準備
第一節(jié) 行政職業(yè)能力測驗的考情分析
一、近十年中央試題題型、題量縱向統(tǒng)計一覽表
二、歷年考情分析
三、命題規(guī)律分析
第二節(jié) 行政職業(yè)能力測驗應(yīng)試準備
一、了解測驗的性質(zhì)和原理
二、分析測驗的實施程序和題型特點
三、心理準備
第二部分 行政職業(yè)能力測驗考點
第一章 常識判斷
第一節(jié) 法律常識
一、法理學(xué)
二、憲法
三、民法
四、商法
五、刑法
六、行政法與行政訴訟法
七、民事訴訟法
八、刑事訴訟法
九、經(jīng)濟法
第二節(jié) 政治常識
一、哲學(xué)
二、中國特色社會主義理論體系
第三節(jié) 經(jīng)濟常識
一、政治經(jīng)濟學(xué)
二、西方經(jīng)濟學(xué)
第四節(jié) 管理常識
一、政府職能與政治體制
二、行政決策與管理
第五節(jié) 歷史常識
一、中國歷史
二、世界歷史
第六節(jié) 自然常識
一、天文常識
二、地理常識
第七節(jié) 科技常識
一、科學(xué)常識
二、技術(shù)常識
第二章 言語理解與表達
第一節(jié) 選詞填空
一、實詞
二、關(guān)聯(lián)詞
三、成語
第二節(jié) 語句表達
一、病句辨析
二、歧義句辨析
三、長句判斷
第三節(jié) 片段閱讀
一、概括主旨
二、文段推斷
三、理解含義題
四、觀點題
五、標題概括題
六、選句填空題
第四節(jié) 短文章閱讀
一、社會科學(xué)類短文題
二、自然科學(xué)類
第三章 判斷推理
第一節(jié) 圖形推理
一、簡單元素圖形推理題
二、多元素圖形推理題
三、拆分重組圖形推理題
四、立體還原圖形推理題
五、延續(xù)圖形推理題
第二節(jié) 定義判斷
一、單定義判斷題
二、多定義判斷題
第三節(jié) 邏輯判斷
一、直接推導(dǎo)題
二、前提假設(shè)題
三、解釋說明題
四、加強、削弱題
第四節(jié) 類比推理
一、基本類比推理題
二、雙重類比推理題
三、多重類比推理題
第五節(jié) 事件排序
一、單一事件排序題
二、復(fù)合事件排序題
第四章 數(shù)量關(guān)系
第一節(jié) 數(shù)字推理
一、基本數(shù)列題
二、組合數(shù)列題
三、冪數(shù)列題
四、方陣數(shù)字排列題
第二節(jié) 數(shù)學(xué)運算
一、算式題
二、數(shù)字應(yīng)用題
三、文字題
第五章 資料分析
第一節(jié) 基礎(chǔ)資料分析
一、文字資料
二、統(tǒng)計表
三、統(tǒng)計圖
第二節(jié) 綜合資料分析
一、圖表綜合型
二、圖表與文字綜合型
第三部分 行政職業(yè)能力測驗訓(xùn)練
2009年中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗試題
2009年中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗試題參考答案及解析
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