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當(dāng)前位置: 首頁(yè)出版圖書(shū)人文社科法律法律知識(shí)讀物工傷糾紛

工傷糾紛

工傷糾紛

定 價(jià):¥18.00

作 者: 中國(guó)法制出版社 編
出版社: 中國(guó)法制出版社
叢編項(xiàng): 百姓權(quán)益十萬(wàn)個(gè)怎么辦
標(biāo) 簽: 法律知識(shí)讀物

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ISBN: 9787509306062 出版時(shí)間: 2008-07-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 32開(kāi) 頁(yè)數(shù): 213 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  生活中難免和他人發(fā)生爭(zhēng)議或糾紛,這個(gè)時(shí)候該怎么辦?發(fā)現(xiàn)自己的權(quán)利或利益受到損害該怎么辦?在維護(hù)自己權(quán)利的時(shí)候,您是否感到束手無(wú)策,應(yīng)對(duì)無(wú)門(mén)?想通過(guò)法律途徑討說(shuō)法、打官司的時(shí)候,您又是否會(huì)覺(jué)得法律晦澀難懂,無(wú)從下手?“百姓權(quán)益十萬(wàn)個(gè)怎么辦”叢書(shū)的目的即是幫助遇事犯難的您最快速、最經(jīng)濟(jì)、最便捷地找到辦法解決法律難題。 “百姓權(quán)益十萬(wàn)個(gè)怎么辦”叢書(shū)內(nèi)容與民生息息相關(guān),首批推出20本。《工傷糾紛》為叢書(shū)中的一本,本書(shū)的宗旨在于讓您在處理工傷糾紛時(shí)省時(shí)、省錢(qián)、省力:1.全面涵蓋百姓在處理工傷糾紛中經(jīng)常遇到的問(wèn)題,包括工傷認(rèn)定申請(qǐng),工傷傷殘鑒定,工傷待遇核實(shí)等,想您所想、急您所急,專門(mén)解決您遇到的難題。2.以案說(shuō)法,簡(jiǎn)單明了,通俗易懂,幫您對(duì)號(hào)入座解決問(wèn)題。3.由法律人士進(jìn)行專業(yè)解答,讓您的難題一點(diǎn)就通,明白應(yīng)該“怎么辦”。4.專門(mén)編錄有助于您解決工傷糾紛、維護(hù)權(quán)益的實(shí)用常識(shí),貼迎生活,防患于未然。5.附解決工傷賠償糾紛常用的法律條文依據(jù),讓您維權(quán)有據(jù)。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《工傷糾紛》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

第一部分 法律問(wèn)題專家解答
 工傷保險(xiǎn)制度
 001 哪些企業(yè)應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)?
 002 工傷保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)該由誰(shuí)來(lái)繳納?
 003 工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)費(fèi)率是如何確定的?
 004 工傷保險(xiǎn)基金主要有哪些用途?
 005 人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)能代替工傷保險(xiǎn)嗎?
 006 我國(guó)規(guī)范工傷保險(xiǎn)的法律文件主要有哪些?
 007 個(gè)體工商戶是否應(yīng)參加工傷保險(xiǎn)?
 008 自由職業(yè)人員發(fā)生工作傷害能夠享受工傷待遇嗎?
 009 臨時(shí)工發(fā)生工傷能夠享受工傷待遇嗎?
 010 離開(kāi)單位以后,檔案在人才中心或者個(gè)人存檔人員發(fā)現(xiàn)職業(yè)病是否可以申請(qǐng)工傷認(rèn)      定?
 011 農(nóng)民工所在單位不給上工傷保險(xiǎn),該如何保護(hù)自己的合法權(quán)益?
 012 國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工發(fā)生工傷怎么辦?
     工傷認(rèn)定
 013 職工傷害發(fā)生后為什么要區(qū)分因工和非因工?
 014 工傷認(rèn)定申請(qǐng)可以由哪些人提出?
 015 未簽訂勞合同,在申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)應(yīng)如何舉證?
 016 職工工傷是由企業(yè)認(rèn)定、還是由安全監(jiān)察部門(mén)或社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或其他部門(mén)認(rèn)定?
 017 未經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)認(rèn)定的,能以工傷直接要求社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)賠償嗎?
 018 企業(yè)和職工在發(fā)生工傷事故后,應(yīng)該如何向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定?
 019 申請(qǐng)工傷認(rèn)定有沒(méi)有時(shí)間限制?
 020 工傷事故的處理有沒(méi)有時(shí)間限制?
 021 申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)該提供哪些材料?
 022 門(mén)診病歷能不能作為認(rèn)定工傷的依據(jù)?
 023 勞動(dòng)者因工負(fù)傷,在用人單位不承認(rèn)工傷的存在時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)如何舉證證明?
 024 勞動(dòng)者在受到工傷之后,是否可以使用自行鑒定的傷殘鑒定書(shū)作為證據(jù)來(lái)證明自己工     傷?
 025 用人單位對(duì)工傷認(rèn)定決定不服的怎么辦?
 026 《工傷保險(xiǎn)條例》施行前己受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工尚未完成工傷認(rèn)定的,     按照什么規(guī)定執(zhí)行?
 027 從事單位臨時(shí)指派的工作受傷的是否能認(rèn)定為工傷?
 ……
 職業(yè)病
 工傷傷殘鑒定
 工傷待遇與賠償
 工傷爭(zhēng)議與處理
第二部分 實(shí)用常識(shí)
 附錄
  一、常用法律法規(guī)
  二、實(shí)用法律圖表流程

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