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當(dāng)前位置: 首頁出版圖書人文社科哲學(xué)中國哲學(xué)和諧之道

和諧之道

和諧之道

定 價:¥43.00

作 者: 許文勝
出版社: 東方出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 政治理論

ISBN: 9787506030274 出版時間: 2008-04-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 264 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  我們當(dāng)今社會的和諧理念,是對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的發(fā)揚(yáng)和推廣,對中國社會的現(xiàn)代化建設(shè)起到在思想理念上保駕護(hù)航的作用,同時也會促進(jìn)中國傳統(tǒng)文化的偉大復(fù)興和中華盛世的輝煌再現(xiàn)。正是為了讓大家都能快速進(jìn)入《易經(jīng)》學(xué)習(xí)的大門,少走彎路,不走歧路,所以作者不遺余力的打造了這套《太極·易》系列書籍。書中的內(nèi)容是對我們祖先數(shù)千年智慧的全面繼承以及在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了重大的破譯解密,并且本著攜手推動中華文明發(fā)展的信念,作者毫不保留地將《和諧之道》的內(nèi)容傾情奉獻(xiàn)出來,希望能對大家有所幫助和啟迪?!逗椭C之道》為該叢書之一《和諧之道》。

作者簡介

  許文勝,太極管理理論創(chuàng)建人、中國孫子兵法研究會理事、清華大學(xué)特聘教授等。許教授是國際少有的新生代著名易學(xué)專家、中國傳統(tǒng)文化和古科技研究者,在其職業(yè)生涯中同時從事著教育、咨詢和理論研究工作。他秉承“用《易經(jīng)》理論闡述管理內(nèi)涵”的宗旨,以對《易經(jīng)》20年的深入研究結(jié)合多年在企業(yè)管理方面的經(jīng)驗,成功建立了太極管理理論。從2001年開始,許教授應(yīng)邀在Southern Methodist Univefty、PurdueUnivetty、清華大學(xué)、北京大學(xué)、人民大學(xué)、中山大學(xué)、浙江大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、中央財經(jīng)大學(xué)、長江商學(xué)院等高等學(xué)府講授《太極管理》課程,至今已有近8萬人聆聽過他的課程或講座,受到了眾多知名企業(yè)家的極大認(rèn)可。同時,許教授從2002年開始在國內(nèi)外進(jìn)行企業(yè)咨詢活動,參與指導(dǎo)了上百家企業(yè)的管理改造與企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃,取得了豐碩的成果。

圖書目錄

中國復(fù)興的關(guān)鍵行動/003
  中國文化再造的核心/003
  中學(xué)與西學(xué)的“體用”關(guān)系/005
  中國文化再造的手段/009
  1.中國文化的經(jīng)典理論決定了我們的文化特質(zhì)/009
  2.中學(xué)和西學(xué)各有自己的經(jīng)典理論/014
  3.返璞歸真,從儒學(xué)中尋找文化再造的答案/015
  4.以中學(xué)為本,重建經(jīng)典,恢復(fù)中國文化的創(chuàng)新精神/017
  文化遺產(chǎn)——必須為子孫留住的“根"/018
  物質(zhì)文化遺產(chǎn)的定義/018
  非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的定義/019
  非物質(zhì)文化遺產(chǎn)最關(guān)鍵/019
  非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的尷尬現(xiàn)狀/021
  非物質(zhì)文化遺產(chǎn)消亡的原因/023
  非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的保護(hù)/025
  傳統(tǒng)節(jié)日——統(tǒng)一中國的文化標(biāo)志/027
  中國傳統(tǒng)節(jié)日的文化之源和意義/027
  東西方節(jié)日在中國的現(xiàn)狀/029
  中國傳統(tǒng)古老儀式的失落/032
  中國的節(jié)日注重整體,西方的節(jié)日注重個人/034
  如何傳承我們的節(jié)日文化/035
  1.喚醒文化的自覺意識/035
  2.改變國家假日體系的組成,增加傳統(tǒng)節(jié)日的部分/036
  傳統(tǒng)節(jié)日的現(xiàn)代商機(jī)/037
  [案例分析]例解傳統(tǒng)節(jié)日商機(jī)——重陽節(jié)/039
  中文和英文——乾坤迥異的文化載體/041
  漢語與英語的使用特點/042
  1.漢字具有高濃縮性、信息量大、發(fā)音簡潔的特點/043
  2.漢語具有適合交流與記錄的特性/044
  3.漢語是藝術(shù)的語言,英語是技術(shù)的語言/044
  4.漢語是聯(lián)系的,英語是孤立的/045
  5.漢語和英語構(gòu)詞上的異同/046
  漢語與英語的思維比較/047
  漢語是中國人的驕傲/050
  東西方哲學(xué)——一棵古樹和一片花草的風(fēng)景/053
  先秦哲學(xué)/055
  經(jīng)院哲學(xué)/055
  佛教哲學(xué)/056
  宋明理學(xué)/056
  古希臘的本體論哲學(xué)/057
  笛卡爾的認(rèn)識論/057
  康德-費(fèi)希特體系/058
  謝林-黑格爾體系/058
  胡塞爾的現(xiàn)象學(xué)/059
  中西哲學(xué)孰優(yōu)孰劣/059
  魯迅——20世紀(jì)中國的文化符號/063
宗教
  儒、道、佛——受宗教影響的中國歷史/071
  被遺忘的道教——科技創(chuàng)新的基礎(chǔ)宗教/075
  中國佛教——快速走向商業(yè)化的宗教/081
  統(tǒng)治需要/082
  民間迷信/084
  “偽佛”的出現(xiàn)/086
  修佛的真正意義/087
教育
  正統(tǒng)教育——中國發(fā)展的原動力/091
  正統(tǒng)教育的誤區(qū)/091
  中國正統(tǒng)教育與現(xiàn)代混合教育的區(qū)別/093
  1.正統(tǒng)教育/093
  2.混合教育/096
  正統(tǒng)教育的發(fā)展/098
  正統(tǒng)教育的現(xiàn)狀/101
  正統(tǒng)教育的范疇/102
  正統(tǒng)教育的模式/103
  正統(tǒng)教育的本質(zhì)/107
  正統(tǒng)教育的特征/108
  1.系統(tǒng)綜合/108
  2.對應(yīng)統(tǒng)一/108
  3.道德入心/109
  正統(tǒng)教育的再造/110
  科舉制度——輝煌中國的人才選拔機(jī)制/116
  產(chǎn)生及發(fā)展/116
  科舉的優(yōu)點與弊端/119
  1.優(yōu)點/119
  2.弊端/120
  科考制度對國外的影響/121
  科考制度給予現(xiàn)代的反思/123
  科考制度的現(xiàn)代模式/124
  1.重新定義學(xué)生考試內(nèi)容和考試形式,與用人單位密切掛鉤/125
  2.全面調(diào)整國家公務(wù)員考核機(jī)制,完善選聘條件和錄用程序/126
  《三字經(jīng)》——古代中國教育啟蒙的百科全書/128
  提倡高尚的道德觀/130
  提倡人民的責(zé)任感/130
  歷史知識的普及/130
  對漢語語感的培養(yǎng)/131
  對百科知識的涉獵/131
  附錄:《三字經(jīng)》/133
社會
  自主創(chuàng)新——“中學(xué)為體,西學(xué)為用”的經(jīng)典
  概括/141
  中國特色的自主創(chuàng)新/141
  國家領(lǐng)導(dǎo)人一直重視自主創(chuàng)新/144
  郭德綱現(xiàn)象的啟示:從原有到創(chuàng)新/146
  自主創(chuàng)新需要腳踏實地的行動/150
  中國文化中的創(chuàng)新理念/153
  裸視偽學(xué)者——探索阻礙中國發(fā)展的動因/164
  自信心的喪失源于偽學(xué)者的大行其道/165
  創(chuàng)新力的流失根源/171
  拜金主義——和諧發(fā)展的精神障礙/175
  拜金主義不應(yīng)成為人生的推動力/175
  1.食品/176
  2.藥品/178
  3.環(huán)境/179
  拜金主義對大自然的嚴(yán)重破壞/182
  摒除拜金主義是社會進(jìn)步的必要條件,人與自然需要和諧共處/185
醫(yī)療
  函醫(yī)的發(fā)展——H趨完善的疾病治療學(xué)/191
  西醫(yī)的起源/191
  西醫(yī)的幾個特點/192
  西醫(yī)重要的發(fā)展歷程/194
  西醫(yī)在中國的發(fā)展/196
  中醫(yī)的危機(jī)——瀕臨滅絕的系統(tǒng)診療哲學(xué)/201
  取消中醫(yī)中藥的鬧?。?01
  中醫(yī)的危機(jī)根深蒂固/202
  傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)的尷尬處境/204
  中醫(yī)的基礎(chǔ)是《易經(jīng)》/207
  中醫(yī)的困境與出路/212
經(jīng)濟(jì)
  太極經(jīng)濟(jì)——陰陽合一的國家戰(zhàn)略模型/219
  計劃經(jīng)濟(jì)的利與弊/219
  市場經(jīng)濟(jì)和自由主義經(jīng)濟(jì)/222
  新的經(jīng)濟(jì)應(yīng)該怎么搞/225
管理
  太極管理——直擊企業(yè)核心問題的管理模式/231
  [案例分析]深圳格蘭達(dá)集團(tuán)的標(biāo)志策劃/236
  [案例分析]北京“陽光上東”社區(qū)二期樓盤的整體景觀規(guī)劃/238
  [案例分析]成都圣地亞家居集團(tuán)/244
  太極思維——解析變幻莫測的“企業(yè)謎題”/248
  [案例分析]氣急敗壞,還是因需而變?——論華為前員工“侵犯商業(yè)秘密”案/249
  [案例分析]所有者無情,還是經(jīng)營者無義?——論新東方集團(tuán)高層出走/252
  [案例分析]是依法辦事,還是講究情理?——論戴爾不承認(rèn)中國總部員工“過勞死”/255
  [案例分析]是虛實結(jié)合,還是陰陽搭配?——論攜程的“鼠標(biāo)+水泥”模式為什么會成功/258
  [案例分析]是文化不融,還是另有陰謀?——論聯(lián)想亞信的人事動蕩危機(jī)/262
附錄
  黃帝陰符經(jīng)

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