比爾·蓋茨管理只做三件事

第一篇　做正確的事情
　第一章　為企業(yè)找到“正確的事情”
　　1.有戰(zhàn)略：首先，要找到“正確的事”
　　2.有目標：從一開始，就抱有最終目標
　　3.有變革：沒有一成不變的“正確”
　　4.有愿景：愿景，引領企業(yè)未來
　　5.不失誤：戰(zhàn)略失誤是最大的失誤
　　6.不迷失：不要迷失企業(yè)發(fā)展方向
　　7.不模仿：獨一無二的戰(zhàn)略優(yōu)勢
　　8.不單一：多元化戰(zhàn)略的成功之道
　第二章　正確戰(zhàn)略的六種內(nèi)涵
　　1.正確的目標：確實可行的戰(zhàn)略目標
　　2.正確的方向：找對方向，做對“事”
　　3.正確的定位：戰(zhàn)略定位是根本
　　4.正確的信息：知己知彼.方能取勝
　　5.正確的心態(tài)：做事，更要做事業(yè)
　　6.正確的思路：思路決定出路
　第三章　提升戰(zhàn)略效能的八種必備方法
　　1.策略：成功源自——用對策略
　　2.效率：做好時間管理，提高效率
　　3.個性：個性化戰(zhàn)略締造奇跡
　　4.核心：保持強大的核心競爭力
　　5.堅持：將“正確”堅持下去
　　6.標桿：與時俱進，向標桿企業(yè)學習
　　7.速度：領先一步，勝人一籌
　　8.方向：朝一個方向努力
　第四章　造就成功戰(zhàn)略的六個關鍵環(huán)節(jié)
　　1.運籌帷幄：做出正確的戰(zhàn)略選擇
　　2.未雨綢繆：實施完善的戰(zhàn)略規(guī)劃
　　3.審時度勢：制定成功的發(fā)展戰(zhàn)略
　　4.深度策劃：進行戰(zhàn)略深度策劃
　　5.勝在管理：做好企業(yè)戰(zhàn)略管理
　　6.重在實施：強化戰(zhàn)略實施能力
　第五章　把正確的事情做正確
　　1.找鑰匙：錯的鑰匙無法將鎖打開
　　2.找癥結(jié)：尋找問題的癥結(jié)，并解決它！
　　3.找戰(zhàn)術：經(jīng)營企業(yè)需要戰(zhàn)術
　　4.找方法：方法不同，結(jié)果就不同
　　5.找角度：換個角度來思考
　　6.找重點：先做重要的事情
　　7.找減法：將復雜的問題簡單化
　　8_找思路：想“方”設“法”，創(chuàng)造佳績
　　9.找捷徑：另辟蹊徑，實現(xiàn)成功　
　　10.找優(yōu)勢：經(jīng)營自身的長處
　第六章　避免經(jīng)營失誤的六個重要條件
　　1.主動性：方法總比問題多
　　2.靈活性：聰明而不拼命地工作
　　3.條理性：建立有效的工作秩序
　　4.及時性：時不我待，當機立斷
　　5.臨界性：跨越一步，就能成功
　　6.堅持性：激流勇進，永不言敗
　第七章　提高管理效能的六個關鍵詞
　　1.態(tài)度：態(tài)度決定一切
　　2.價值：樹立正確的企業(yè)價值觀
　　3.習慣：良好的做事習慣是根本
　　4.智慧：要大智慧，不要小聰明
　　5.效率：方法對，效率才會高
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　第八章　優(yōu)秀管理者必備的100％原則和“零”原則
　　1.100％可能：只要想辦法，沒有不可能
　　2.100％完成：摒棄“差不多精神”
　　3.100％熱情：用100％的熱情做好每一件事
　　4.100％到位：做事做到位
　　5.100％精細：精益求精
　　6.零失誤：1％的失誤可能導致100％的失敗
　　7.零缺陷：實施“零缺陷”管理
　　8.零重復：第一次就把事情做對
　　9.零浮躁：腳踏實地，成就未來
　　10.零推卸：責任到此為止！
第三篇　立即去做
　第九章　超越正確，立即去做
　　1.忌空想：光有愿望還不夠，必須實踐
　　2.忌空談：沒有行動，一切都是空談
　　3.忌拖延：現(xiàn)在不做等于永遠不做
　　4.忌妥協(xié)：總結(jié)失敗，敢于嘗試
　　5.要行動：成大事者，必然行動
　　6.要自信：保持高度的自信心
　　7.要挑戰(zhàn)：挑戰(zhàn)自我，立即去做
　　8.要投入：把工作當事業(yè)來經(jīng)營
　第十章　培育企業(yè)執(zhí)行文化的八個關鍵環(huán)節(jié)
　　1.以人為本：打造以人為本的執(zhí)行文化
　　2.人企合一：以企業(yè)的共同價值觀驅(qū)動團隊
　　3.執(zhí)行到位：將執(zhí)行進行到底
　　4.穩(wěn)扎穩(wěn)打：立足現(xiàn)實，一步一個腳印
　　5.快速反應：建立快速反應機制
　　6-速度制勝：果斷出擊，永遠比對手提前
　　7.危機意識：時刻懷有緊迫感
　　8.保持競爭：在競爭中實現(xiàn)快速成長
　第十一章　優(yōu)秀管理者執(zhí)行制勝的六種能力
　　1.自動自發(fā)：自動自發(fā)地去做
　　2.以身作則：領導帶頭執(zhí)行是關鍵
　　3.“嚴”傳身教：嚴格管理，從管理者做起
　　4.勇于負責：責任就意味著執(zhí)行
　　5.有效行動：行動成就事業(yè)
　　6.勇往直前：帶著“拼勁”干事業(yè)