世界500強(qiáng)引導(dǎo)你打開(kāi)就業(yè)之門(mén)

定　價(jià)：￥29.90

作　者：	周文慧、吳麗娜
出版社：	哈爾濱出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	企業(yè)管理

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ISBN：	9787806996652	出版時(shí)間：	2007-01-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16	頁(yè)數(shù)：	245	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　遠(yuǎn)遠(yuǎn)看去，500強(qiáng)企業(yè)的門(mén)檻讓懵懂無(wú)知、滿(mǎn)胸斗志的莘莘學(xué)子望而卻步；漸漸踱近，500強(qiáng)企業(yè)的神秘面紗依然讓求職者慌張失色。難道世界 500強(qiáng)企業(yè)的員工真的是三頭六臂？難道我們這些剛走出校門(mén)的凡夫俗子就注定望塵莫及？《世界500強(qiáng)引導(dǎo)你打開(kāi)就業(yè)之門(mén)》將帶領(lǐng)你一同探秘世界500強(qiáng)企業(yè)，讓你真正揭開(kāi)500強(qiáng)的神秘面紗，了解究竟500強(qiáng)需要什么樣的人才，從而愈加清晰地看到自己與世界優(yōu)秀企業(yè)員工的差距。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《世界500強(qiáng)引導(dǎo)你打開(kāi)就業(yè)之門(mén)》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

第一章探秘500強(qiáng)
　一、500強(qiáng)的招聘理念——人力資源主管如是說(shuō)
　二、拒之門(mén)外的類(lèi)型
　三、500強(qiáng)企業(yè)招聘調(diào)查的反饋分析
　四、簡(jiǎn)單和謙虛的無(wú)窮魅力
　五、500強(qiáng)拒絕不清醒的頭腦
　六、500強(qiáng)欣賞堅(jiān)持不懈的員工
　附：500強(qiáng)企業(yè)的面試試題及解答提示
第二章優(yōu)質(zhì)高效的簡(jiǎn)歷藝術(shù)
　一、出色簡(jiǎn)歷的獨(dú)特之處
　二、方便快捷的電子簡(jiǎn)歷
　三、別忽視求職信的地位
　附1：500強(qiáng)企業(yè)不同專(zhuān)家分析同一份簡(jiǎn)歷
　附2：中英文簡(jiǎn)歷對(duì)照示例
　附3：求職信示例
　附4：英文簡(jiǎn)歷及求職信中常見(jiàn)詞語(yǔ)、句子一覽表
第三章面試的奧妙透析
　一、面試前的準(zhǔn)備
　二、面試時(shí)的穿著細(xì)節(jié)與形象樹(shù)立
　三、面試時(shí)的時(shí)間把握
　四、面試的各種形式及建議
　五、面試中的技巧運(yùn)用
　六、面試“八忌”
　七、你在面試中該問(wèn)的問(wèn)題
　八、面試后的明智之舉
　附1：500強(qiáng)企業(yè)經(jīng)典面試試題
　附2：面試中你要應(yīng)對(duì)的問(wèn)題及解答分析
　附3：英文面試問(wèn)答范例
第四章挖掘你的潛能
　一、IQ加油站
　附：智商測(cè)試答案
　二、你對(duì)自己的EQ知道多少？
　三、趣味心理測(cè)試
參考文獻(xiàn)