《人力資源管理學教程》的目的是反映近年來國外在人力資源管理領域的教學體系與內容規(guī)范以及相關的研究成果，為我國該學科的建設與發(fā)展提供借鑒。《人力資源管理學教程》內容涵蓋人力資源管理的產生民發(fā)展、工作分析與工作設計、人力資源戰(zhàn)略與計劃、員工招聘與錄用、職前教育與員工培訓、工作績效考核、薪酬制度設計原理、員工薪酬管理、員工職業(yè)前程與管理發(fā)展、跨國公司的人力資源管理和人力資源會計等主題。在附錄中還提供了現實生活中有關人力資源管理的十個案例?！度肆Y源管理學教程》適合商學院人力資源管理課程的教師、學生和在組織中從事人力資源管理實際工作的人士參考。
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