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成功特質(zhì)

成功特質(zhì)

定 價(jià):¥38.00

作 者: (美)赫布·格林伯格(Herb Greenbeng)、等著;章莉、譯
出版社: 機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 成功學(xué)

ISBN: 9787111211945 出版時(shí)間: 2007-05-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 16 頁(yè)數(shù): 256 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  《成功特質(zhì)》將作為向?qū)?。帶你到那些按自己的法則獲得成功的人們的心靈和思想深處去探究一番。我們將為你介紹的這些人,他們之所以取得成功,是因?yàn)樗麄冎雷约菏钦l(shuí),了解推動(dòng)自己前進(jìn)的特質(zhì),發(fā)揮了自己全部的潛能,克服了自己的局限,把握住了使自己一生都為之改變的時(shí)刻,且知道自己怎樣才算成功。在過(guò)去的兩年里,我們走訪了十幾個(gè)國(guó)家的數(shù)百位成功人士,和他們共同探討了以下問(wèn)題:什么品質(zhì)使他們與眾不同?他們是不是僅比其他人精力旺盛、動(dòng)力大、更專注、眼光遠(yuǎn)大或更走運(yùn)而已?或是除了上述原因之外,他們真的具有一些與眾不同之處呢?有沒(méi)有一種這些成功人士所共同擁有的特質(zhì)呢?我們?nèi)绾尾拍苷J(rèn)識(shí)到自己的過(guò)人之處并將其轉(zhuǎn)化為成功的助力呢?我們深人了解了那些使成功者有別于他人且推動(dòng)其前進(jìn)的品質(zhì),以及如何在自身發(fā)掘這些品質(zhì)的方法。通過(guò)深入的訪談和對(duì)他們的人格進(jìn)行全面分析,我們將以獨(dú)一無(wú)二的視角為你解讀這些在各自領(lǐng)域獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷、實(shí)現(xiàn)了他們自己都難以想像的夢(mèng)想的人們。從企業(yè)家到體育明星,從產(chǎn)品發(fā)明家到充滿激情的社會(huì)工作者,從登山家到永不妥協(xié)的政冶家,我們將帶你來(lái)到幕后,讓你真正了解到底是什么激勵(lì)著這些對(duì)自己在事業(yè)中的目的、意義和個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)有著清醒認(rèn)識(shí)的人們。成功人士如何看待自己?如何甄別和培養(yǎng)自己特有的品質(zhì)?如何為自己的轉(zhuǎn)折時(shí)刻做好準(zhǔn)備?我們將和你一道分享其中的啟示和感悟。

作者簡(jiǎn)介

  赫布·格林伯格博士,卡利伯國(guó)際咨詢公司的創(chuàng)始人、總裁和首席執(zhí)行官;帕特里克·斯威尼,該公司執(zhí)行副總裁。通過(guò)使用其著名的個(gè)性評(píng)估工具,卡利伯公司為全球超過(guò)25 000家公司提供過(guò)服務(wù),其中包括聯(lián)邦快遞、卡特彼勒和強(qiáng)生,甚至世界棒球系列賽冠軍芝哥白襪隊(duì)(Chicago White Sox),幫助它們?cè)u(píng)估并培訓(xùn)了超過(guò)200萬(wàn)的應(yīng)聘者和雇員。格林伯格和斯威尼還合著了《如何聘用并培養(yǎng)你的下一個(gè)得力干將》(How to Hire and Develop Your Next Top Performer)一書,該書先后以六種語(yǔ)言出版。

圖書目錄

前 言
第一部分 了解前進(jìn)的方向,定義自己的成功
第1章 必須知道自己目前所處的位置,從而確定前進(jìn)的方向3
赫布·格林伯格與我們分享了他的成功道路,從如何與雙眼失明作斗爭(zhēng),到探索成功人士是如何走上自己的成功之路的。
第2章 你首先要給成功下一個(gè)定義15
一些人對(duì)成功的認(rèn)識(shí)相同,其中包括在革命期間離開(kāi)伊朗的法里伯茲·加達(dá),以及登上珠穆朗瑪峰的瑞貝卡·斯蒂芬斯。
第3章 培養(yǎng)自己的特質(zhì)23
每個(gè)人都有不同的能力,要學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)你們各自的能力,讓它們成為你們的中心。
第二部分 成功人士
第4章 堅(jiān)韌不拔37
講述塞繆爾·皮薩是如何從大屠殺中幸存,獲得新生的。
第5章 人生要有目標(biāo)50
講述瑞貝卡·斯蒂芬斯是如何將攀登珠穆朗瑪峰列為她的人生目標(biāo)的。
第6章 自我意識(shí)57
講述本·維林是如何重新界定自己,重新發(fā)現(xiàn)成功在他身上所體現(xiàn)出來(lái)的意義的。
第7章 彈性64
講述馬格西·博格斯是如何與批評(píng)作斗爭(zhēng),最終成為NBA史上最矮的球員的。
第8章 甘愿冒險(xiǎn)71
參議員芭芭拉·鮑克瑟告訴人們堅(jiān)守自己信念的重要性,哪怕是在知道無(wú)法獲勝的情況下。
第9章 在壓力下成長(zhǎng)78
羅杰·斯托巴赫,這個(gè)帶領(lǐng)達(dá)拉斯牛仔隊(duì)兩次在超級(jí)碗體育場(chǎng)取得勝利的人,他的最好狀態(tài)出現(xiàn)在兩場(chǎng)比賽的最后兩分鐘。
第10章 樂(lè)觀84
講述珍妮·萊斯莉是如何在希望非常渺茫的情況下一直保持樂(lè)觀態(tài)度?!糒M〗
第11章 情感共鳴91
克勞德·格魯尼斯基如何超越國(guó)界,成為一個(gè)世界公民。
第12章 競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)97
杰弗里·博丁,戴通納500比賽的冠軍,從一次接近致命的撞車中復(fù)出,因?yàn)樗幌氡粍e人取代。
第13章 耐心102
三K黨威脅她的家庭時(shí),戴茜·梅爾斯還在堅(jiān)持。
第14章 說(shuō)服109
大衛(wèi)·歐瑞克,著名輕型真空吸塵器的發(fā)明人,告訴你如何讓別人同意你的觀點(diǎn)。
第15章 信心116
杰弗里·魯利,費(fèi)城老鷹隊(duì)的老板,保持勝利者的態(tài)度。
第16章 熱情121
若昂·卡洛斯·馬丁斯,一只手殘疾后,還繼續(xù)在卡內(nèi)基音樂(lè)廳舉行個(gè)人獨(dú)奏音樂(lè)會(huì),演奏劃時(shí)代的巴赫鋼琴曲。
第17章 真誠(chéng)127
康妮·杰克遜,只對(duì)自己的想法負(fù)責(zé)。
第18章 信任134
古登·甘德,甘德投資公司的創(chuàng)立者,在失明之后找到了信任?!糒M〗
第19章 擁有快樂(lè)140
安格魯·齊亞尼斯,南方之歌唱歌電報(bào)公司的老板,認(rèn)識(shí)到擁有快樂(lè)的重要性。
第20章 開(kāi)放145
雅虎公司人力資源部高級(jí)副總裁利比·薩廷談如何把握放棄和抓住新機(jī)遇的時(shí)機(jī)。
第21章 創(chuàng)造力151
著名建筑師和設(shè)計(jì)師邁克爾·格雷夫斯談如何創(chuàng)新。
第22章 勇氣158
具有傳奇色彩的民權(quán)倡導(dǎo)者,國(guó)會(huì)議員約翰·劉易斯談克服恐懼,堅(jiān)持自己的信仰。
第三部分 功的經(jīng)驗(yàn):他們?cè)诔晒Φ穆飞蠈?duì)自身有何發(fā)現(xiàn)
第23章 了解你自己169
通過(guò)了解自己而成功的人傾向于強(qiáng)調(diào)他們內(nèi)在的能力。
第24章 了解你身邊的世界201
通過(guò)了解身邊的世界而獲得成功的人擁有一種天生地感知擺在他們面前的機(jī)會(huì)的能力。
第四部分 決定性時(shí)刻、教訓(xùn)和素質(zhì),以及它們的意義
第25章 辨認(rèn)出決定你命運(yùn)的時(shí)刻(在它出現(xiàn)在后視鏡之前)227
保羅·舒爾特在奧運(yùn)賽場(chǎng)上競(jìng)逐;洛奇·布萊爾從越戰(zhàn)的槍傷中恢復(fù)過(guò)來(lái),努力贏得全美橄欖球總決賽的獎(jiǎng)杯;加斯頓·卡伯頓為了拓展生命的內(nèi)涵而離開(kāi)家鄉(xiāng);馬克·科斯卡為遏制艾滋病傳播發(fā)明新的醫(yī)療器械;還有大衛(wèi)·鮑威爾為了擺脫扭曲的工作環(huán)境而獨(dú)自創(chuàng)業(yè)。
第26章 為你的孩子上一課241
你希望孩子從你的生活中學(xué)到些什么?
第27章 所有這一切意味著……245
集中優(yōu)勢(shì)、自我覺(jué)醒、抓住機(jī)遇、熱愛(ài)你從事的工作。
第28章 如何發(fā)掘你的潛質(zhì)250
問(wèn)自己幾個(gè)嚴(yán)肅的問(wèn)題,進(jìn)行一次免費(fèi)的個(gè)性評(píng)價(jià),這些都會(huì)幫助你發(fā)掘并開(kāi)發(fā)你的成功潛質(zhì)。
致謝255
參考文獻(xiàn)257

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