人本管理模式（第三思潮21世紀(jì)成功勵(lì)志經(jīng)典）

定　價(jià)：￥20.00

作　者：	（美國(guó)）亞伯拉罕·哈羅德·馬斯洛著、馮化平
出版社：	內(nèi)蒙古人民出版社
叢編項(xiàng)：	馬斯洛成功人生經(jīng)典
標(biāo)　簽：	管理心理學(xué)

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當(dāng)當(dāng)網(wǎng) (￥14.00)

ISBN：	9787204066957	出版時(shí)間：	2003-01-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：		頁(yè)數(shù)：	380	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　這里闡述的道理，不是能夠用來(lái)更加有效地控制人類精神的新型管理游戲，手段或者技巧，而是一套完整的正統(tǒng)的價(jià)值體系，它非常確切和科學(xué)，比那些宣稱非常有效，非常真實(shí)的價(jià)值觀新穎得多，實(shí)用得多。它利用了人性中一直被忽略的那些真正具有革命意義的發(fā)現(xiàn)成果，進(jìn)而組成的一種管理價(jià)值觀?！?LX

作者簡(jiǎn)介

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圖書(shū)目錄

導(dǎo)論
前言
第一章人本管理的企業(yè)目標(biāo)模式
管理是一門(mén)微妙的人文藝術(shù)
超人一等的管理原則
突破傳統(tǒng)模式的管理機(jī)制
解讀企業(yè)內(nèi)部各“氣候征兆”
適應(yīng)未來(lái)發(fā)展的新型管理理念
管理策略的新型發(fā)展道路
建立因人而異的管理策略
破譯開(kāi)明管理的激勵(lì)跡團(tuán)
尋找進(jìn)步管理的開(kāi)明之本
制造人本管理的副產(chǎn)品
人本管理理念的愛(ài)國(guó)思想
雪利·羅絲談企業(yè)目標(biāo)整合
第二章企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的管理動(dòng)態(tài)模式
第三章塑造企業(yè)形象的營(yíng)銷模式
第四章員工自我實(shí)現(xiàn)的奮斗模式
第五章建立綜效協(xié)同的組織模式
第六章企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活力的創(chuàng)新模式
第七章革新會(huì)計(jì)系統(tǒng)的操作模式
第八章開(kāi)拓全新的企業(yè)評(píng)判模式