組織行為學(xué)

定　價(jià)：￥63.00

作　者：	約翰W.內(nèi)斯特羅姆? 基思.戴維斯
出版社：	機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng)：	英文版.第10版
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787111064060	出版時(shí)間：	1998-10-01	包裝：	精裝
開本：		頁(yè)數(shù)：	612	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　時(shí)代在變，世界在變，管理的實(shí)踐在發(fā)展，管理的理論和教育也要發(fā)展。本書是全美該學(xué)科極具權(quán)威的大學(xué)教科書。全書論及組織行為學(xué)齡前重要基本概念、激勵(lì)與回報(bào)制度、組織與授權(quán)、個(gè)人行為及其對(duì)組織的影響、群體行為的改變及其影響、組織行為學(xué)的發(fā)展展望等內(nèi)容。歷經(jīng)14年10版次的不斷更新，該書無(wú)論在內(nèi)容上，還是整體理論框架上均日趨完善。本版精心的編排、生動(dòng)的講解和真實(shí)的案例，讓您領(lǐng)略組織行為學(xué)理論在現(xiàn)實(shí)生活中的真實(shí)運(yùn)作及最新發(fā)展。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《組織行為學(xué)》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

PART 1 Fundamentals of Organizational Behaviou
1． The Dynamies of People and Organizations
2． Models of Organizational Behavior
3． Managing Communications
4． Social Systems and Organizational Culture
Part 2 Motivation and Reward Systems
5． Motivational Basics
6． Motivational Applications
7． Appraising and Rewarding Performance
PART 3 Leadership and Empowerment
8． Leadership
9． Empowerment and Participation
PART 4 Individual and Interpersonal Behavior
10． Employee Attitudes and Their Effects
11． Issues Between Organizations and Individuals
12． Interpersonal Behavior
PART 5 Group Behavior
13． Informal and Formal Groups
14． Teams and Team Building
PART 6 Change and Its Effects
15． Managing Change
16． Stress and Counseling
PART 7 Emerging Aspects of Organizational Behavior
17． Organizational Behavior across Cultures
18． Organizational Behavior in Perspective
PART 8 Case Problems
Glossary
Indexes