老實(shí)人啟蒙

序言 我們是認(rèn)真的
上：理論篇
第一章 老實(shí)人的四大心理特征
一、以道德準(zhǔn)則與主觀好惡支配自己的行為
二、對(duì)他人的心理和個(gè)性嚴(yán)重缺乏了解
三、對(duì)人生的技巧和手段持激烈的否定態(tài)度
四、對(duì)實(shí)際效果的利害關(guān)系考慮不足
第二章 老實(shí)人的五大行為表現(xiàn)
一、利益敏感度不夠
二、自我表現(xiàn)差
三、過(guò)分重視面子
四、片面堅(jiān)持原則，不考慮做事的效果和結(jié)局
五、人際交往上的嚴(yán)重偏誤
第三章 老實(shí)人的三種類(lèi)型
一、耿介型
二、過(guò)份實(shí)在型
三、軟弱型
第四章 老實(shí)人為什么常常吃不開(kāi)
一、老實(shí)人違背了重要的社會(huì)與社會(huì)運(yùn)作的法則
二、老實(shí)人的表現(xiàn)不適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)
三、老實(shí)人的致命認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤：我吃不開(kāi)是因?yàn)槲腋呱?br /> 第五章 老實(shí)人不該放棄的優(yōu)勢(shì)
一、踏實(shí)、敬業(yè)
二、誠(chéng)實(shí)可靠
三、待人寬厚實(shí)在
四、敬諾守信
下：應(yīng)用篇
第六章 怎樣理解與領(lǐng)導(dǎo)接近
一、與領(lǐng)導(dǎo)接近的心理障礙
二、與領(lǐng)導(dǎo)相處的大原則
第七章 我們是否應(yīng)該百分之百地說(shuō)實(shí)話(huà)
一、怎樣解決心理問(wèn)題
二、哪些情況需要說(shuō)大話(huà)
第八章 怎樣理解“拉關(guān)系”
一、解決心理障礙
二、重要原則
第九章 怎樣理解夸獎(jiǎng)別人
一、贊美別人不等于溜須拍馬
二、贊美別人即使被表面拒絕，受者內(nèi)心還是高興的
三、稱(chēng)贊別人是與他人接近的最基本方式
四、有時(shí)違心地說(shuō)別人好話(huà)是不可避免的
五、贊美別人是走向成熟的標(biāo)志
第十章 怎樣學(xué)會(huì)強(qiáng)硬
一、解決心理問(wèn)題
二、方法
第十一章 怎樣理解掩飾自己
一、掩飾自己的情緒和好惡
二、有時(shí)需要掩飾自己的才能與實(shí)力
三、有時(shí)需要掩飾自己的意圖與觀點(diǎn)
四、有時(shí)需要掩飾自己的弱點(diǎn)
第十二章 怎樣理解表現(xiàn)自己
一、在社會(huì)上，光謙虛不行，還要學(xué)會(huì)宣揚(yáng)自己
二、摸清對(duì)方的需要是表現(xiàn)自己的第一原則
三、有時(shí)需要對(duì)自己的長(zhǎng)處進(jìn)行夸張
四、表現(xiàn)自己優(yōu)秀的人品永遠(yuǎn)不會(huì)過(guò)份
五、眼下實(shí)力不足，可以表現(xiàn)自己的遠(yuǎn)見(jiàn)和理想
六、當(dāng)前最需表現(xiàn)的幾項(xiàng)工作品質(zhì)：忠誠(chéng)、踏實(shí)、敬業(yè)
七、表現(xiàn)信譽(yù)非常關(guān)鍵
八、表現(xiàn)正直的時(shí)候也要考慮自己的實(shí)力，也要
考慮方法