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01極限高壓:特斯拉,埃隆&…
02中國創(chuàng)業(yè)觀察
03創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)文化
04組織公平感對員工建言行為…
05逆勢者:彼得·蒂爾傳…
06傳承十六論:茅理翔談家族…
07創(chuàng)業(yè)邏輯:構建永續(xù)發(fā)展的…
08溝通:余世維說如何有效溝…
09組織管理系統(tǒng)落地手冊
10創(chuàng)業(yè)精英:MIT如何培養(yǎng)高…