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怎樣進(jìn)行營銷管理

怎樣進(jìn)行營銷管理

定 價:¥8.50

作 者: (日)反町勝夫主編;(日)LEC·東京法思株式會社編著
出版社: 復(fù)旦大學(xué)出版社
叢編項(xiàng): 走向規(guī)范 市場經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理技法叢書 企業(yè)、市場與法系列 第二輯
標(biāo) 簽: 市場營銷學(xué)

ISBN: 9787309019100 出版時間: 1997-11-01 包裝: 平裝
開本: 20cm 頁數(shù): 155 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  內(nèi)容提要本書系《走向規(guī)范:市場經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理技法》叢書中的一種。營銷是企業(yè)走向市場,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。全書根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)開展?fàn)I銷活動的實(shí)踐和管理流程,分六章逐次論述了部門目標(biāo)的策劃和制定;部門組織的建立;區(qū)域管理;顧客、老主顧管理;銷售活動的管理;部下的培養(yǎng)等六大方面的實(shí)務(wù),較全面地介紹了日本先進(jìn)的營銷管理體制和經(jīng)驗(yàn)。內(nèi)容簡明,通俗實(shí)用。本書適合企業(yè)營銷人員、經(jīng)營管理人員閱讀和參考。

作者簡介

  反町勝夫,日本國LEC·東京法思株式會社代表取締役會長、社長。1965年畢業(yè)于東京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)系;1970年通過公認(rèn)會計(jì)師資格考試;1978年通過司法考試,取得律師資格。1979年創(chuàng)立LEC·東京法思株式會社,將綜合了經(jīng)濟(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)、經(jīng)營學(xué)的系統(tǒng)思維方式導(dǎo)入法律領(lǐng)域,建立了全新的實(shí)務(wù)法律體系——“LEC體系”。1994年起,陸續(xù)在北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中國人民大學(xué)、南開大學(xué)、華東政法學(xué)院等十余所中國高等院校發(fā)表了公開演講。1994年受聘為“北京大學(xué)中日法律研究與交流中心”特別顧問,1995年受聘為“中國儒學(xué)與法律文化研究會”名譽(yù)顧問。

圖書目錄

     目 錄
   第一章 部門目標(biāo)的策劃和制定
    第一節(jié) 部門目標(biāo)設(shè)定的程序
    一 方針的理解
    二 部門目標(biāo)的意義
    三 部門目標(biāo)的內(nèi)容
    四 部門目標(biāo)設(shè)定的研討要點(diǎn)
    第二節(jié) 目標(biāo)設(shè)定的具體方法
    一 根據(jù)銷售預(yù)測來設(shè)定的方法
    二 根據(jù)市場環(huán)境來設(shè)定的方法
    三 根據(jù)利潤目標(biāo)來設(shè)定的方法
    四 根據(jù)銷售估計(jì)合成法來設(shè)定的方法
    第三節(jié) 目標(biāo)設(shè)定的注意點(diǎn)
    一 目標(biāo)的決定方法
    二 總銷售指標(biāo)的分配方法
    三 銷售實(shí)施計(jì)劃
    四 促銷活動計(jì)劃
   第二章 部門組織的建立
    第一節(jié) 部門組織建立的思考方法
    一 部門組織的建立
    二 部門組織建立的基本程序
    三 部門組織建立時的注意點(diǎn)
    第二節(jié) 建立組織的具體進(jìn)程
    一 基本性組織的建立
    二 應(yīng)用性組織的建立
   第三章 區(qū)域管理
    第一節(jié) 區(qū)域設(shè)定
    一 區(qū)域的意義
    二 區(qū)域的設(shè)定
    第二節(jié) 區(qū)域的人員配置
    一 區(qū)域制度
    二 人員配置
   第四章 顧客、老主顧管理
    第一節(jié) 關(guān)于顧客、老主顧的信息分析
    一 營銷個體的信息管理
    二 顧客、老主顧信息的內(nèi)容
    第二節(jié) 顧客、老主顧管理的目的和
    概要
    一 顧客、老主顧管理的目的
    二 顧客、老主顧管理的概要
    第三節(jié) 顧客、老主顧管理的操作方法
    一 顧客、老主顧管理卡
    二 Z圖表分析
    三 ABC 分析
    四 J圖表分析
    五 顧客、老主顧滿足度的調(diào)查
   第五章 銷售活動的管理
    第一節(jié) 銷售活動管理的目的和內(nèi)容
    一 銷售活動管理的目的
    二 銷售活動管理的內(nèi)容
    三 認(rèn)識、分析部門目標(biāo)、實(shí)績及其
    差異
    四 差異的對策
    五 銷售會議
    第二節(jié) 訪問計(jì)劃的管理
    一 訪問計(jì)劃的制定方法
    ——月訪問計(jì)劃
    二 訪問計(jì)劃的制定方法
    ——周訪問計(jì)劃
    三 訪問計(jì)劃的管理
    第三節(jié) 商談過程的管理
    一 商談發(fā)掘的過程
    二 具體商談過程
    三 商談過程的進(jìn)展管理
    第四節(jié) 營銷個體的行動管理
    一 時間管理
    二 會議的出席
    三 應(yīng)對抱怨
    四 自我啟發(fā)
   第六章 部下的培養(yǎng)
    第一節(jié) 營銷個體的培養(yǎng)
    一 作為指導(dǎo)者所應(yīng)具有的能力和素質(zhì)
    二 教育
    三 按階段教育
    四 推銷手冊
    第二節(jié) OJT、OFF-JT
    一 OJ T
    二 OFF-JT
   

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