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當(dāng)前位置: 首頁出版圖書經(jīng)濟管理管理企業(yè)管理企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約與公司治理結(jié)構(gòu):演進與創(chuàng)新

企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約與公司治理結(jié)構(gòu):演進與創(chuàng)新

企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約與公司治理結(jié)構(gòu):演進與創(chuàng)新

定 價:¥28.00

作 者: 郭金林著
出版社: 經(jīng)濟管理出版社
叢編項: 經(jīng)濟管理博士文庫
標(biāo) 簽: 企業(yè)管理

ISBN: 9787801624819 出版時間: 2002-11-01 包裝: 膠版紙
開本: 20cm 頁數(shù): 311 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  本書的基本思路是從企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約及其演進的分析人手,研 究公司治理結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新原則與方向。企業(yè)的性質(zhì)是什么?企業(yè)為何存在與發(fā)展?根據(jù)新古典的企 業(yè)性質(zhì)定義,企業(yè)不過是一個投入產(chǎn)出的生產(chǎn)函數(shù)。新古典的企 業(yè)定義使我們很難把握企業(yè)演進的本質(zhì)。科斯等人所開創(chuàng)的新制 度經(jīng)濟學(xué)從企業(yè)的契約性質(zhì)人手,為我們分析企業(yè)演進的本質(zhì)提 供了一個新視角。但是科斯等人關(guān)于企業(yè)契約性質(zhì)的闡述是有缺 陷的。已有企業(yè)契約理論的缺陷在于它忽視了企業(yè)產(chǎn)權(quán),因而使 得人們無法正確地從契約的角度定義企業(yè)。產(chǎn)權(quán)是企業(yè)契約的前 提,同時又是企業(yè)契約的內(nèi)容。我們認(rèn)為只有從產(chǎn)權(quán)人手才能正 確地從契約的角度定義企業(yè)。但是,企業(yè)產(chǎn)權(quán)有兩種產(chǎn)權(quán),一是 完全契約定義的特定產(chǎn)權(quán),二是不完全契約定義的剩余產(chǎn)權(quán)。我 們認(rèn)為建立在不完全契約基礎(chǔ)上的企業(yè)剩余產(chǎn)權(quán)(企業(yè)所有權(quán)) 更能反映企業(yè)產(chǎn)權(quán)的本質(zhì)。本書提出,企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約是以企業(yè)家 為中心簽約人的、擁有特定產(chǎn)權(quán)的企業(yè)參與者通過企業(yè)剩余產(chǎn)權(quán) 的配置來實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造與分配的契約....

作者簡介

暫缺《企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約與公司治理結(jié)構(gòu):演進與創(chuàng)新》作者簡介

圖書目錄

導(dǎo) 論
第一節(jié) 選題意義
第二節(jié) 企業(yè)契約理論與公司治理理論研究現(xiàn)狀
第三節(jié) 本書的結(jié)構(gòu)與創(chuàng)新
上篇 企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約及其演進
第一章 產(chǎn)權(quán)契約的概念與功能
第一節(jié) 產(chǎn)權(quán). 交易與契約
第二節(jié) 產(chǎn)權(quán)契約的概念與功能
第二章 不完全契約與企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約的本質(zhì)
第一節(jié) 企業(yè)契約性質(zhì)的批判性回顧
第二節(jié) 不完全契約與企業(yè)所有權(quán)
第三節(jié) 特定產(chǎn)權(quán). 剩余產(chǎn)權(quán)與企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約的
本質(zhì)
第四節(jié) 最優(yōu)企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約安排
第三章 交易規(guī)制結(jié)構(gòu)與企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進
第一節(jié) 非人力資本的市場交易機制與人力資本的
企業(yè)交易機制
第二節(jié) 非人力資本市場交易的虛擬化與企業(yè)
產(chǎn)權(quán)契約的演進
第三節(jié) 人力資本企業(yè)交易的專用化與企業(yè)產(chǎn)權(quán)
契約的演進
第四節(jié) 企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約的演進趨勢
中篇 金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新原則的理論分析
第四章 公司治理結(jié)構(gòu)的概念性框架
第一節(jié) 內(nèi)部人控制與公司治理的興起
第二節(jié) 公司治理的權(quán)力結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 公司治理結(jié)構(gòu)概念與治理機制
第五章 企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進與公司治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新的不同范式
第一節(jié) 非人力資本企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進論與股東
主權(quán)治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第二節(jié) 企業(yè)家人力資本企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進論與
經(jīng)理主導(dǎo)治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第三節(jié) 工人人力資本企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進論與
工人主導(dǎo)治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第四節(jié) 利益相關(guān)者企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約演進論與共同
治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第六章 金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
原則:一個理論說明
第一節(jié) 企業(yè)合作團隊理論. 內(nèi)部信息機制與
共同治理原則
第二節(jié) 共同治理原則的局限與局部修正:
主銀行相機主導(dǎo)治理原則
第三節(jié) 市場有效性理論. 企業(yè)外部信息
機制與非銀行金融主導(dǎo)治理原則
下篇 金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
原則的實證分析
第七章 發(fā)達國家金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新模式比較
第一節(jié) 美國非銀行金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新
第二節(jié) 日本主銀行相機主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新
第三節(jié) 德國全能銀行主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新
第八章 體制轉(zhuǎn)軌中我國國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)與
治理結(jié)構(gòu)缺陷
第一節(jié) 我國傳統(tǒng)體制下國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)形成
與治理結(jié)構(gòu)特征
第二節(jié) 體制轉(zhuǎn)軌中國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)改革與
治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第三節(jié) 國有股東主權(quán)治理結(jié)構(gòu)的缺陷與經(jīng)營者
內(nèi)部人控制的生成機理
第九章 我國國有企業(yè)金融主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)
創(chuàng)新原則與模式構(gòu)建
第一節(jié) 我國國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新原則
第二節(jié) 重構(gòu)國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)契約與國有企業(yè)共同
治理機制創(chuàng)新
第三節(jié) 增強我國資本市場有效性與國有企業(yè)
金融主導(dǎo)治理機制創(chuàng)新
第四節(jié) 國有企業(yè)的戰(zhàn)略退出與民營企業(yè)金融
主導(dǎo)的共同治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
參考文獻


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