西方企業(yè)文化縱橫：當(dāng)代企業(yè)管理思想

自序
序
緒論
第一章 企業(yè)文化概要
 一、企業(yè)文化定義
 二、企業(yè)文化特點
 三、企業(yè)文化分類
 四、“企業(yè)文化熱”析——兼西方論著評介
第二章 企業(yè)文化系統(tǒng)與模式
 一、企業(yè)文化時空系統(tǒng)
 二、企業(yè)文化社會系統(tǒng)
 三、企業(yè)文化特質(zhì)
 四、企業(yè)文化整合
 五、企業(yè)文化模式
第三章 企業(yè)文化結(jié)構(gòu)與功能
 一、鳥瞰與解剖企業(yè)文化結(jié)構(gòu)
 二、企業(yè)表層文化結(jié)構(gòu)與深層文化結(jié)構(gòu)
 三、企業(yè)文化功能
 四、企業(yè)文化教化功能
 五、企業(yè)文化維系功能
 六、企業(yè)文化“軟件”功能
 七、企業(yè)文化激勵功能
 八、企業(yè)文化阻抑功能
第四章 企業(yè)文化的起源、發(fā)展與革命
 一、企業(yè)文化起源
 二、企業(yè)文化積累
 三、企業(yè)文化沖突
 四、企業(yè)危機與價值革命
 五、企業(yè)文化突變
 六、企業(yè)文化悖論
第五章 企業(yè)文化傳播
 一、企業(yè)文化雙重傳遞
 二、企業(yè)文化的社會傳播
 三、企業(yè)文化制度性內(nèi)傳遞通道
 四、國際示范傳遞
第六章 企業(yè)物質(zhì)文化
 一、企業(yè)物質(zhì)文化軌跡
 二、企業(yè)產(chǎn)品文化
 三、企業(yè)工具系統(tǒng)文化
 四、企業(yè)管理手段文化
第七章 企業(yè)制度文化
 一、企業(yè)制度文化演進原則
 二、企業(yè)剛性制度文化與彈性制度文化
 三、企業(yè)制度文化體系
第八章 企業(yè)文化“符碼”
 一、企業(yè)文化形式與形式文化
 二、企業(yè)文化符碼系統(tǒng)
 三、企業(yè)儀式、習(xí)俗
 四、企業(yè)文化超人
第九章 企業(yè)文化理念
第十章 企業(yè)價值取向
第十一章 企業(yè)文化核心
第十二章 企業(yè)副文化與亞文化
第十三章 企業(yè)文化國際比較
第十四章 企業(yè)文化工程
第十五章 美國當(dāng)代大公司運作文化