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網(wǎng)絡(luò)英雄傳

網(wǎng)絡(luò)英雄傳

定 價(jià):¥23.00

作 者: 陽(yáng)光著
出版社: 作家出版社
叢編項(xiàng): 計(jì)算機(jī)世界系列叢書
標(biāo) 簽: 報(bào)告文學(xué) 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)

ISBN: 9787506318549 出版時(shí)間: 2000-01-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 21cm 頁(yè)數(shù): 377 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  《網(wǎng)絡(luò)英雄傳》一書記錄了在互聯(lián)網(wǎng)背景下中國(guó)網(wǎng)絡(luò)精英人物——也是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代先行者不同的創(chuàng)業(yè)軌跡和心路歷程的重新鋪展。全書近30余萬(wàn)字,囊括了中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)近30位創(chuàng)業(yè)者和經(jīng)理人的精彩故事、職業(yè)生涯和思想觀念并從中折射出國(guó)內(nèi)一批最著名的知識(shí)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理.企業(yè)文化和組織觀念。書中詳述了國(guó)內(nèi)這一產(chǎn)業(yè)的精英人物和精英企業(yè),無(wú)論透視這一先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、了解這一產(chǎn)業(yè)的內(nèi)在脈絡(luò)和發(fā)展趨勢(shì)還是揭示其中一批高層白領(lǐng)的成功故事,此書都是一本不可多得的讀物。尤其值得指出的是,全書字里行間蘊(yùn)含了深刻人文精神和思辨色彩,讀者不僅能從中領(lǐng)略到信息產(chǎn)業(yè)獨(dú)有的先進(jìn)觀念和經(jīng)營(yíng)管理思想。更能體味網(wǎng)絡(luò)社會(huì)給人類帶來(lái)的深刻變革和巨大魅力。

作者簡(jiǎn)介

  陽(yáng)光,原名馬向陽(yáng),現(xiàn)為《計(jì)算機(jī)世界》報(bào)記者。1968年生于南京,1994年畢業(yè)于北京大學(xué),獲碩士學(xué)位。主要著譯有《權(quán)力伙伴——克林頓和希拉里的美國(guó)》(青海人民出版社1998年版)、《文本人類學(xué)》(北京大學(xué)出版社1996年版)等。

圖書目錄

    自序:不要跟互聯(lián)網(wǎng)打賭
   品牌恒久流傳
    從北大無(wú)線電系一文不名的學(xué)生到國(guó)內(nèi)最紅火的互聯(lián)網(wǎng)公司新浪網(wǎng)的CEO,31歲的王志東跨越了多少道門坎?從新天地的“自我放逐”、交出源代碼,到別無(wú)選擇當(dāng)總經(jīng)理,王志東的做法在許多人看來(lái)總有些“傻氣”,但王志東顯然不這樣認(rèn)為,在他看來(lái),技術(shù)永遠(yuǎn)千變?nèi)f化,而品牌卻恒久流傳,于人如此,于公司亦如此。
   網(wǎng)絡(luò)少年
    26歲創(chuàng)辦自己的互聯(lián)網(wǎng)公司,丁磊顯然很有些“網(wǎng)絡(luò)天才”。作為一名正在處在上升階段的著名互聯(lián)網(wǎng)公司網(wǎng)易的CEO,丁磊的確年輕得讓人擔(dān)心,但他的名言就是“人生如航船,如果一個(gè)人連自己將來(lái)的目標(biāo)都不知道,那么生活中任何風(fēng)向?qū)λ麃?lái)說(shuō)都是不順的”。捧著電信局的鐵飯碗不干,滿懷失望離開(kāi)外企,只身南下創(chuàng)辦網(wǎng)易,把Hotmail趕出中國(guó),丁磊下一步還要做什么?
   互聯(lián)網(wǎng)的造夢(mèng)年代
    從國(guó)內(nèi)第一家引入風(fēng)險(xiǎn)投資創(chuàng)產(chǎn)到到處兜售“注意力經(jīng)濟(jì)學(xué)”,張朝陽(yáng)的創(chuàng)業(yè)故事顯然有著鮮明的美國(guó)色彩。在清華的煉獄、融資過(guò)程中的“驚弓之鳥”……搜狐總經(jīng)理張朝陽(yáng)的創(chuàng)業(yè)故事正吸引著越來(lái)越多的游學(xué)者歸國(guó)創(chuàng)業(yè)。
   常青樹(shù)風(fēng)范
    作為一位香港人,李漢生在國(guó)內(nèi)最著名的IT公司惠普中國(guó)服務(wù)了12年之久,把自己的根也留在內(nèi)地。從一名Sales到一家跨國(guó)公司的經(jīng)理人,這條路有多長(zhǎng)?且讓我們從他的成長(zhǎng)故事中感受惠普醇厚的企業(yè)文化和管理之道。
   傳奇人生
    IT業(yè)并不多見(jiàn)的成功女性,吳士宏的“傳奇故事”已經(jīng)廣為流傳。而從自卑、自我發(fā)現(xiàn)、自尊到“逆風(fēng)飛揚(yáng)”,從一名護(hù)士、白血病患者、外企打字員到經(jīng)理人,從IBM的13年修煉到微軟短暫的2年總經(jīng)理生涯,吳士宏對(duì)于人生的透悟令人為之側(cè)目。
   永遠(yuǎn)先走一步
   重出江湖續(xù)寫傳奇
   渴望未來(lái)
    作為一名“另類”女性,張樹(shù)新少了吳士宏式的優(yōu)雅,多了東北女性的強(qiáng)悍。從中科大的才女、“混在北京”的浮萍生活、一名碌碌“小記”,到縱論中國(guó)“新經(jīng)濟(jì)的原罪”、瀛海威嘩變和Internet的未來(lái),張樹(shù)新在文中都有鮮為人知的獨(dú)家披露……
   信仰Internet
    失意仕途、在臺(tái)灣艱苦創(chuàng)業(yè)到輾轉(zhuǎn)美國(guó)創(chuàng)辦互聯(lián)網(wǎng)公司,姜豐年視Internet為信仰,其間與王志東從一見(jiàn)鐘情到相互欣賞,縱論新浪網(wǎng)艱難的磨合以及互聯(lián)網(wǎng)公司所面臨的巨大挑戰(zhàn),亦可窺見(jiàn)姜豐年眼中的互聯(lián)網(wǎng)商機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)文化。
   不惜力的年輕人
    從Sales到國(guó)內(nèi)最成功的IT分銷公司的經(jīng)理人,林楊的管理實(shí)踐除了來(lái)自他的慧根之外,更有勤奮和思考人耳濡目染惠普的文化到柳傳志的管人之道,看林楊如何詮釋國(guó)內(nèi)最成功的IT公司——聯(lián)想的企業(yè)文化和一位經(jīng)理人的成長(zhǎng)心得。
   職業(yè)經(jīng)理人的土壤
    從方正到聯(lián)想,從Lotus到Adobe,皮卓丁的職業(yè)經(jīng)理人生涯似乎異乎尋常地順利。但如何突破外企白領(lǐng)經(jīng)常碰壁的“透明的天花板”?國(guó)企與外企有何分別?職業(yè)經(jīng)理人的成長(zhǎng)需要什么樣的土壤?皮卓丁的故事真實(shí)記錄了一位外企職業(yè)經(jīng)理人成長(zhǎng)過(guò)程中的心路歷程。
   組織的觀念
    在實(shí)達(dá),盧如西是小股東的代言人,不愿意當(dāng)總裁甘愿做配角。從抱團(tuán)打天下到建立利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的企業(yè)組織,國(guó)內(nèi)企業(yè)如何開(kāi)展購(gòu)并,盧如西平實(shí)的故事中揭示實(shí)達(dá)軟件獨(dú)特的管理思想、組織觀念和企業(yè)文化。
   知識(shí)傳播者的幸福
    “北有用友、南有金蝶”,一名毫無(wú)依仗的私營(yíng)企業(yè)老板,徐少春在砸碎了自己的鐵飯碗之后,幾經(jīng)慘淡經(jīng)營(yíng),才使得金蝶近年來(lái)嶄露頭角。作為一名私營(yíng)企業(yè)尤其是軟件企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者,徐少春有著許多鮮為人知的創(chuàng)業(yè)故事:如何留住人才?如何看待管理者的胸懷?軟件企業(yè)如何做大?
   自律的意義
    一名鋼鐵廠的工人,偶然走進(jìn)了北大,肖建國(guó)的自律使他成為國(guó)內(nèi)出類拔萃的程序員,如何開(kāi)發(fā)一個(gè)在工業(yè)界看來(lái)是成功的軟件?如何實(shí)現(xiàn)技術(shù)上的賭博,肖建國(guó)為你打開(kāi)北大方正成功的秘密。
   當(dāng)權(quán)威面臨挑戰(zhàn)時(shí)
    剛進(jìn)入Sybase中國(guó)公司就職時(shí),連美國(guó)總部的大老板都不知道該相信江永清還是他的前任,而且下面不斷有人出來(lái)要挑戰(zhàn)江的權(quán)威,作為一名管理者,如何維護(hù)自己的權(quán)威,請(qǐng)看江永清的現(xiàn)身說(shuō)法。
   “江湖英雄”消失的年代
    早年闖蕩江湖、被稱為“福建計(jì)算機(jī)三杰之一”的賈紅兵為何又歸順實(shí)達(dá)旗下,Internet會(huì)不會(huì)成為PC時(shí)代的終結(jié)者,賈紅兵走過(guò)的道路和對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的深刻理解發(fā)人深思。
   從學(xué)院派到經(jīng)理人
    從大學(xué)教師到Lotus在中國(guó)的定義者,劉洪痛感國(guó)內(nèi)軟件企業(yè)的通病,才懷著好奇心進(jìn)入一家美國(guó)公司,研究它的運(yùn)作模式和企業(yè)制度,在劉洪眼中,外企的管理和運(yùn)作與國(guó)企有著怎樣的不同之處?
   懷抱理想離開(kāi)
    北大國(guó)政系的一個(gè)不受歡迎的文科生踏進(jìn)方正大門,從數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷到做起比速度的PC產(chǎn)業(yè),馮沛然眼中的國(guó)有企業(yè)與外企到底有何區(qū)別?國(guó)企有沒(méi)有職業(yè)經(jīng)理人的土壤?他又為何選擇離開(kāi)?
   互聯(lián)網(wǎng)上的主動(dòng)出擊
    一名執(zhí)著于互聯(lián)網(wǎng)的“玩主”,并不以技術(shù)而快樂(lè),汪延為此多次棄學(xué)“觸網(wǎng)”,但是王志東的棒喝才使得他開(kāi)始互聯(lián)網(wǎng)上的商業(yè)模式,都說(shuō)美國(guó)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)故事無(wú)非Copy,那么,我們究竟怎樣才能發(fā)現(xiàn)或者創(chuàng)造自己的商業(yè)模式?
   發(fā)現(xiàn)自我
    作為一個(gè)華人,如何在美國(guó)公司找到自己的位置,趙黎明的成長(zhǎng)史也是一條自我發(fā)現(xiàn)之途。
   激情創(chuàng)業(yè)
    堂堂一名碩士研究生,從看庫(kù)房開(kāi)始,從洋電腦的重圍中殺出一條血路,劉志軍從激情到理性的故事深刻揭示了聯(lián)想的發(fā)家史、聯(lián)想的管理秘笈和企業(yè)文化。
   管理的困擾
    32歲被破格評(píng)為教授,陽(yáng)振坤開(kāi)發(fā)的軟件使得其導(dǎo)師王選教授在歐洲的專利被改寫了一半。然而作為一名卓有成就的軟件開(kāi)發(fā)者,陽(yáng)振坤并不認(rèn)為自己就是一個(gè)成功的技術(shù)管理者,國(guó)內(nèi)軟件企業(yè)如何正視研發(fā),方正在技術(shù)管理上面臨著怎樣的管理困擾,陽(yáng)振坤有他自己的獨(dú)特見(jiàn)解。
   法門外的玄機(jī)
    10年面壁,顧鈞認(rèn)為自己是在像僧人一樣“以儉養(yǎng)德、以靜修身”,國(guó)內(nèi)工業(yè)與國(guó)外工業(yè)差別何在?如何跨越學(xué)科界限取得突破,培養(yǎng)“雜種優(yōu)勢(shì)”以及運(yùn)用算法做“前人無(wú)解”的課題?作為海外最著名的華人計(jì)算機(jī)科學(xué)家,看顧鈞如何揭開(kāi)法門外的玄機(jī),詮釋“混的智慧”。
   互聯(lián)網(wǎng)上的“戰(zhàn)爭(zhēng)”
    插隊(duì)風(fēng)、上學(xué)風(fēng)、下海風(fēng)、高科技風(fēng)、互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)……嚴(yán)援朝都一無(wú)例外地趕上了,經(jīng)歷了大起大落,嚴(yán)援朝在踏上Internet的戰(zhàn)車之后,才發(fā)現(xiàn)這是一場(chǎng)永不休止的“戰(zhàn)爭(zhēng)”。
   歸隱江湖
    一名風(fēng)華正茂的臺(tái)灣企業(yè)老板,卻大談他的歸隱計(jì)劃。更有少年立志、在IBM初生牛犢不怕虎的經(jīng)歷、關(guān)于臺(tái)灣企業(yè)為什么在內(nèi)地容易失敗的獨(dú)到之見(jiàn)以及如何培養(yǎng)成功的習(xí)慣……龔書弘的儒商文化和書生意氣使人耳目一新。
   “沉默的大多數(shù)”之另一種
    李鵬翔似乎注定與身為一個(gè)女人的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在了一起?!靶腋T谘矍?,我卻抓不住他的手”,失去親情,無(wú)意仕途,對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,李鵬翔的真實(shí)使人為之動(dòng)容,而她對(duì)Internet的深刻理解更 使人油然而生敬佩,李鵬翔的故事不為人知,只能是黑暗中的沉默。
   舞者
    中國(guó)歌舞團(tuán)一名只有中學(xué)學(xué)歷的舞蹈演員,只身赴美留學(xué),后來(lái)成為一名卓有成就的軟件工程師,高克家的故事里,從改行秘訣到體驗(yàn)人的尊嚴(yán),一應(yīng)俱有。
   職業(yè)化思考
    做了多年的程序員,鄒維忽然有一天向王選提出“不再編程”了。怎樣的做法才符合職業(yè)化的風(fēng)格?技術(shù)管理如何適應(yīng)外界的紛繁變化?在方正面臨“企業(yè)再造”的時(shí)候,鄒維作為一名年輕的技術(shù)管理者的思考和實(shí)踐同樣令人關(guān)注。
   一位西方預(yù)言家眼中的數(shù)字中國(guó)
    比特世界與原子世界有何區(qū)別?什么是數(shù)字化社會(huì)的邊緣人和流浪者?中國(guó)的數(shù)字化進(jìn)程阻力在哪里?2000年的互聯(lián)網(wǎng)會(huì)怎樣?一美元的電腦將如何出現(xiàn)?請(qǐng)看尼葛洛·龐帝眼中的數(shù)字中國(guó)。
   附錄:賽柏空間獨(dú)立宣言

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